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Devenir Digital Learning Manager

Devenir Digital Learning Manager

Formation complète de 6 jours pour devenir Digital Learning Manager, un professionnel clé de la transformation digitale des formations en entreprise.

6 jours (42 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)

Presentazione della formazione

Cette formation immersive de 6 jours vise à doter les participants des compétences essentielles pour diriger la transformation digitale dans le domaine de la formation. Grâce à une approche pratique et orientée projet, les apprenants pourront mener des initiatives de digital learning efficaces au sein de leurs organisations.

A chi è rivolto questo corso di formazione?

Digital learning managers débutants, chefs de projet formation, concepteurs pédagogiques, formateurs, chargés de formation, responsables formation et pédagogiques.

Obiettivi della formazione

Al termine di questa formazione, i tuoi dipendenti avranno convalidato i seguenti obiettivi:
  • Mener un projet de formation digital learning de A à Z
  • Concevoir des ressources pédagogiques multimédias efficaces
  • Piloter la transformation digitale des pratiques de formation

Programma

1. Introduction au métier de Digital Learning Manager
  • Comprendre le rôle et les missions
  • Panorama des compétences clés

2. Analyse des besoins et cadrage du projet
  • Identifier les besoins de formation
  • Définir les objectifs pédagogiques
  • Élaborer un cahier des charges

3. Conception pédagogique multimodale
  • Méthodes pédagogiques adaptées au digital
  • Création de contenus e-learning et blended learning
  • Utilisation des outils de conception (audiovisuel, graphique, interactif)

4. Gestion de projet digital learning
  • Planification et coordination des ressources
  • Suivi budgétaire et qualité
  • Collaboration avec les parties prenantes

5. Mise en œuvre et déploiement
  • Choix et gestion des plateformes LMS
  • Animation et accompagnement des apprenants
  • Communication et marketing de la formation

6. Évaluation et amélioration continue
  • Mesure de l'efficacité des formations
  • Analyse des retours et ajustements
  • Veille technologique et innovation pédagogique

7. Cas pratiques et projet individuel
  • Application des acquis sur un projet réel
  • Soutenance devant un jury professionnel
Statistiche e regolamenti
  • Test
  • Test
Convalida dei risultati

Convalida della formazione

Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati

Valutazione delle conoscenze basata su questionari

Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali

Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro

Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione

La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

I nostri trainer

Yves D.

Formateur en pratique des ressources humaines

 - pratique-des-ressources-humaines

Diane T.

Formatrice en santé et qualité de vie au travail pour les acteurs de la prévention

 - acteurs-de-la-prevention

Isaac D.

Formateur en RPS et santé au travail

 - rps-et-sante-au-travail

Édouard G.

Formateur en mobilité interne, mobilité internationale et gestion des talents

 - mobilite-interne-mobilite-internationale-et-gestion-des-talents

Yves C.

Formateur en métiers des ressources humaines

 - metiers-des-ressources-humaines

Hugues M.

Formateur en marque employeur

 - marque-employeur

Alexandre B.

Formateur en rémunération

 - remuneration

Christelle J.

Formatrice en droit et gestion

 - droit-et-gestion

Rémy P.

Formateur en RH pour managers

 - rh-pour-managers-8d100

Martin L.

Formateur en qualité de vie au travail

 - qualite-de-vie-au-travail

Risorse didattiche

Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.

Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati

Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato

Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)

Sessioni disponibili

[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili

Tempi di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili

Si fidano di noi

Oltre 2.000 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta Italia.

Equans
XPO
Sanofi
Georg Fischer
BPCE
Terideal
Suez
YESSS
Vinci
UNIQLO
Veolia
Eiffage
Karcher
Lacoste
Geodis
Fayat
Actual
Pernod Ricard
Bouygues
Newrest
JCDecaux
GSF
Syngenta
BayWa r.e.
Ministère de l'interieur
Club Med
Air Liquide
Stellantis
Adecco
Vinted
SALTI
Sanofi
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Karcher
Syngenta
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Ministère de l'interieur
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UNIQLO
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Domande frequenti

È possibile effettuare una formazione in loco, adattata alla nostra azienda?

Sì, offriamo corsi di formazione personalizzati che possono essere erogati direttamente sul posto di lavoro. Questi corsi su misura consentono di affrontare casi specifici del vostro ambiente e di ridurre al minimo il tempo trascorso fuori dal sito di produzione. Il nostro team è a vostra disposizione per discutere delle vostre esigenze e adattare i corsi di formazione alla vostra azienda.

Come posso prenotare un corso di formazione?

Fai le tue richieste di prenotazione direttamente dal tuo Certalis Space e ottieni preventivi personalizzati in poche ore.

Connettiti gratuitamente sulla nostra piattaforma online e prenota i corsi di cui hai bisogno con un clic.

Gestiamo tutte le attività amministrative associate. Siamo a tua disposizione per consigliarti i corsi più adatti alle tue esigenze.

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