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Responsable Développement Durable : mener un projet RSE/RSO

Responsable Développement Durable : mener un projet RSE/RSO

Cette formation permet de piloter et mener un projet de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ou Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO) en intégrant les dimensions économiques, sociales et environnementales.

8 jours (56 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,0/5 (2025)

Presentazione della formazione

Apprenez à intégrer efficacement les dimensions de la RSE/RSO dans votre organisation, en vous appuyant sur les normes et méthodes adaptées pour conduire des projets responsables et durables.

Una presenza su tutto il territorio

Che categoria stai cercando?

Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati

Valutazione delle conoscenze basata su questionari

Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali

Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro

Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione

La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso

A chi è rivolto questo corso di formazione?

Directeurs, responsables développement durable, chefs de projet ou chargés de mission RSE, managers et consultants souhaitant s'engager dans une démarche RSE/RSO.

Obiettivi della formazione

Al termine di questa formazione, i tuoi dipendenti avranno convalidato i seguenti obiettivi:
  • Intégrer les dimensions management de projet et conduite du changement appliquées à la RSE/RSO
  • Réaliser un diagnostic complet selon la norme ISO 26000
  • Construire un tableau de bord d’indicateurs cohérents avec un projet RSE

Programma

1. Introduction à la RSE/RSO
  • Définitions et enjeux du développement durable
  • Cadres réglementaires et normatifs (ISO 26000, ODD)

2. Diagnostic et analyse des enjeux
  • Réaliser un diagnostic RSE complet
  • Identifier les parties prenantes et leurs attentes

3. Construction de la stratégie RSE
  • Définir les priorités et objectifs
  • Élaborer un plan d’action adapté

4. Management de projet RSE
  • Méthodologie de gestion de projet appliquée à la RSE
  • Conduite du changement et mobilisation des équipes

5. Suivi, évaluation et reporting
  • Mise en place d’indicateurs de performance
  • Reporting et communication interne/externe

6. Cas pratiques et retours d’expérience
  • Études de cas réels
  • Partage de bonnes pratiques et outils opérationnels
Statistiche e regolamenti
  • Test
  • Test
Convalida dei risultati

Convalida della formazione

Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati

Valutazione delle conoscenze basata su questionari

Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali

Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro

Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione

La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

I nostri trainer

Joseph V.

Formateur en métier environnement

 - metier-environnement

Marie G.

Formatrice en leadership inclusif et responsable

 - leadership-inclusif-et-responsable

Laurence D.

Formatrice en RSE et conception durable

 - conception

Christine L.

Formatrice en environnement et transition énergétique

 - agir

Frédéric A.

Formateur en leadership inclusif et responsable

 - leadership-inclusif-et-responsable

Matthieu J.

Formateur en RSE et développement durable - supply chain

 - supply-chain

Yves L.

Formateur en santé, sécurité et qualité de vie au travail

 - sante-securite-et-qualite-de-vie-au-travail

Emmanuelle P.

Formatrice en RSE et finance durable

 - finance

Jean R.

Formateur en RSE pour les RH

 - rh

Étienne R.

Formateur en RSE et communication

 - marketing---communication

Risorse didattiche

Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.

Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati

Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato

Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)

Sessioni disponibili

[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili

Tempi di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili

Si fidano di noi

Oltre 2.000 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta Italia.

Bouygues
DomusVi
Vinci
XPO
Intersport
Coursiers.fr
Geodis
Keolis
GSF
Findus
Cafés Bibal
QAPA
BayWa r.e.
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SALTI
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Pernod Ricard
Technip
Georg Fischer
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Terideal
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Ministère de l'interieur
Vinted
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Cyril Lignac
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Domande frequenti

È possibile effettuare una formazione in loco, adattata alla nostra azienda?

Sì, offriamo corsi di formazione personalizzati che possono essere erogati direttamente sul posto di lavoro. Questi corsi su misura consentono di affrontare casi specifici del vostro ambiente e di ridurre al minimo il tempo trascorso fuori dal sito di produzione. Il nostro team è a vostra disposizione per discutere delle vostre esigenze e adattare i corsi di formazione alla vostra azienda.

Come posso prenotare un corso di formazione?

Fai le tue richieste di prenotazione direttamente dal tuo Certalis Space e ottieni preventivi personalizzati in poche ore.

Connettiti gratuitamente sulla nostra piattaforma online e prenota i corsi di cui hai bisogno con un clic.

Gestiamo tutte le attività amministrative associate. Siamo a tua disposizione per consigliarti i corsi più adatti alle tue esigenze.

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