3h chrono pour repérer les situations de harcèlement moral et alerter
Cette formation de 3 heures permet de repérer rapidement les situations de harcèlement moral en entreprise et de savoir comment alerter efficacement.
Presentazione della formazione
Durant cette session de 3 heures, les participants apprendront à reconnaître et à réagir face aux situations de harcèlement moral en entreprise. Grâce à des exemples concrets et des échanges d'expérience, ils acquerront les compétences nécessaires pour intervenir de manière appropriée.
Una presenza su tutto il territorio
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Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati
Valutazione delle conoscenze basata su questionari
Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali
Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro
Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione
La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso
A chi è rivolto questo corso di formazione?
Toute personne exerçant en entreprise, dans les secteurs publics ou privés, souhaitant être sensibilisée au harcèlement moral.
Obiettivi della formazione
- Comprendre la définition légale du harcèlement moral
- Identifier les agissements relevant du harcèlement moral
- Savoir comment réagir et alerter en cas de situation suspecte
Programma
1. Introduction au harcèlement moral
- Définition légale du harcèlement moral
- Différence entre harcèlement et pression professionnelle
2. Identification des situations de harcèlement
- Agissements relevant du harcèlement moral
- Signes de mal-être pouvant alerter
3. Cadre légal et responsabilités
- Charge de la preuve
- Sanctions possibles
4. Réagir face à une situation de harcèlement
- Comment alerter efficacement
- Rôle des différents acteurs en entreprise
5. Échanges et retours d’expérience
- Partage d’expériences entre participants
- Conseils pratiques du formateur expert
- Test
- Test
Convalida della formazione
Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati
Valutazione delle conoscenze basata su questionari
Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali
Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro
Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione
La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
I nostri trainer
Richard G.
Formateur en prévention du harcèlement
Aurélie R.
Formatrice en bien-être au travail
Zoé P.
Formatrice en QVCT et santé au travail
Yves M.
Formateur en QVCT et santé au travail
Olivier B.
Formateur en management inclusif et responsable
Océane G.
Formatrice en diversité et inclusion
Valentine R.
Formatrice en politique seniors et maintien dans l'emploi
Benjamin M.
Formateur en prévention des risques psychosociaux
Charles J.
Formateur en santé au travail, réglementation et SSCT
Risorse didattiche
Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.
Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati
Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato
Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)
Sessioni disponibili
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Tempi di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili
Si fidano di noi
Oltre 2.000 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta Italia.
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Domande frequenti
Sì, offriamo corsi di formazione personalizzati che possono essere erogati direttamente sul posto di lavoro. Questi corsi su misura consentono di affrontare casi specifici del vostro ambiente e di ridurre al minimo il tempo trascorso fuori dal sito di produzione. Il nostro team è a vostra disposizione per discutere delle vostre esigenze e adattare i corsi di formazione alla vostra azienda.
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Qualità della formazione riconosciuta
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