Mieux se connaître pour mieux travailler ensemble
Apprendre à mieux se connaître pour améliorer la communication, la collaboration et la cohésion au sein des équipes.
Presentazione della formazione
Cette formation se concentre sur le développement personnel et collectif dans un environnement professionnel. Elle vise à accroître la connaissance de soi et des autres pour renforcer les dynamiques de groupe de manière constructive.
A chi è rivolto questo corso di formazione?
Toute personne souhaitant améliorer ses relations professionnelles et la collaboration en équipe.
Obiettivi della formazione
- Découvrir son fonctionnement personnel et sa relation au travail
- Identifier les styles de communication et comportements
- Renforcer la cohésion et la performance collective
Programma
1. Introduction à la connaissance de soi
- Comprendre l'importance de la connaissance de soi au travail
- Présentation des outils utilisés (Méthode ESPERE, CNV, PNL, AT, Ennéagramme, DISC, PCM)
2. Identifier son style de communication
- Découvrir son profil selon différentes méthodes (4Colors®, DISC, PCM)
- Perception de soi et des autres
- Identifier les différences comportementales
3. Gestion du stress et des émotions
- Comprendre les états de stress et leur impact
- Techniques pour mieux gérer ses émotions
4. Communication bienveillante et positive
- Adapter sa communication selon le profil de l'interlocuteur
- Oser sortir de sa zone de confort
- Favoriser des échanges constructifs et sereins
5. Cohésion et collaboration en équipe
- Développer la confiance et la compréhension mutuelle
- Définir la mission et la vision de l'équipe
- Activités pratiques et jeux pédagogiques pour renforcer la cohésion
6. Évaluation et mise en pratique
- Questionnaire d’évaluation des compétences acquises
- Mises en situation et retours d'expérience
- Test
- Test
Convalida della formazione
Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati
Valutazione delle conoscenze basata su questionari
Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali
Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro
Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione
La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
I nostri trainer
Hortense D.
Formatrice en communication à travers le numérique
Anaïs G.
Formatrice en gestion du temps
Hortense M.
Formatrice en collaboration numérique
Jean D.
Formateur en agilité et adaptation au changement
Catherine P.
Formatrice en organisation efficace du travail et communication à l'écrit
Patrick L.
Formateur en organisation efficace du travail
René D.
Formateur en agilité et adaptation
Eugène G.
Formateur en agilité et pilotage du changement
Victoire G.
Formatrice en création d'entreprise
Marcelle B.
Formatrice en collaboration à distance
Risorse didattiche
Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.
Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati
Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato
Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)
Sessioni disponibili
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Tempi di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili
Si fidano di noi
Oltre 2.000 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta Italia.
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Domande frequenti
Sì, offriamo corsi di formazione personalizzati che possono essere erogati direttamente sul posto di lavoro. Questi corsi su misura consentono di affrontare casi specifici del vostro ambiente e di ridurre al minimo il tempo trascorso fuori dal sito di produzione. Il nostro team è a vostra disposizione per discutere delle vostre esigenze e adattare i corsi di formazione alla vostra azienda.
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