Services Généraux : allier sobriété énergétique et responsabilité économique
Cette formation permet aux managers des services généraux de concilier sobriété énergétique et responsabilité économique pour promouvoir des pratiques durables en entreprise.
Presentación de la formación
Cette formation de 2 jours offre aux participants les compétences nécessaires pour intégrer des pratiques de sobriété énergétique tout en tenant compte des impératifs économiques. Elle aborde à la fois les aspects techniques et stratégiques de la gestion de l'énergie au sein des services généraux.
Una presencia en todo el territorio
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Managers et responsables des services généraux, immobiliers et environnement de travail souhaitant intégrer la sobriété énergétique dans leur gestion.
Objetivos de la formación
- Comprendre les enjeux de la sobriété énergétique dans les services généraux
- Identifier les leviers d'action pour réduire la consommation énergétique
- Promouvoir un comportement responsable et durable auprès des collaborateurs
Programa
1. Introduction à la sobriété énergétique
- Définition et enjeux de la sobriété énergétique
- Rôle des services généraux dans la transition énergétique
2. Enjeux économiques et environnementaux
- Impact économique de la consommation énergétique
- Responsabilité sociale et environnementale des entreprises
3. Diagnostic et analyse de la consommation énergétique
- Identifier les postes énergivores
- Outils et méthodes de mesure de la consommation
4. Stratégies et actions pour la sobriété énergétique
- Mise en place d'éco-gestes et bonnes pratiques
- Optimisation des équipements et infrastructures
- Sensibilisation et mobilisation des collaborateurs
5. Intégration de la sobriété dans la gestion des services généraux
- Élaboration d'un plan d'action énergétique
- Suivi des indicateurs de performance énergétique
- Gestion budgétaire et rentabilité des investissements
6. Cadre réglementaire et normes
- Norme ISO 50001 et système de management de l'énergie
- Réglementations en vigueur et obligations légales
7. Cas pratiques et ateliers
- Études de cas réels
- Élaboration d'un plan de sobriété adapté à son organisation
- Partage d'expériences et bonnes pratiques
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Margaud D.
Formatrice en qualité - approche par les processus et certification ISO 9001
Roland M.
Formateur en outils en conception et production
Charles T.
Formateur en traitement des réclamations qualité
Océane V.
Formatrice en santé et sécurité au travail
Eugène M.
Formateur en outils qualité
Colette C.
Formatrice en système intégré QSSE
William S.
Formateur en prévention santé et sécurité des salariés
Tristan L.
Formateur en environnement et métiers
Nathalie C.
Formatrice en qualité dans les métiers de l'amélioration continue
Victoire D.
Formatrice en environnement et les métiers
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
.svg)
Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.
.avif){kind=logo}
.svg.avif){kind=logo}
.avif){kind=logo}
Preguntas frecuentes
Sí, ofrecemos formación personalizada que se puede impartir directamente en su lugar de trabajo. Estos cursos personalizados le permiten abordar situaciones específicas de su entorno y minimizar el tiempo que pasa en la planta de producción. Nuestro equipo está a su disposición para analizar sus necesidades y adaptar los cursos de formación a su empresa.
Realice sus solicitudes de reserva directamente desde su espacio Certalis y obtenga cotizaciones personalizadas en unas pocas horas.
Conéctese gratis a nuestra plataforma en línea y reserve los cursos que necesita con un solo clic.
Gestionamos todas las tareas administrativas asociadas. Estamos a su disposición para asesorarle sobre los cursos que mejor se adapten a sus necesidades.
Las ventajas Certalis
Su satisfacción es nuestra mayor recompensa.
.svg){kind=small}
Documentos 100% digitalizados
Acceso gratuito a la plataforma 24/7
Reservas rápidas en un clic
Conformidad de sus empleados sin estrés
Calidad de formación reconocida
Atención al cliente cercana y ágil
.svg)