Manager une personne en situation de handicap
Cette formation permet aux managers d'adapter leur management aux collaborateurs en situation de handicap, en favorisant leur intégration et en développant un management inclusif et équitable.
Presentación de la formación
Découvrez comment adapter votre style de management pour intégrer pleinement les collaborateurs en situation de handicap. Enrichissez vos compétences managériales grâce à des pratiques inclusives et équitables qui favorisent un environnement de travail accueillant et respectueux des différences.
Una presencia en todo el territorio
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Managers, encadrants et responsables d'équipe amenés à gérer des collaborateurs en situation de handicap.
Objetivos de la formación
- Comprendre les préjugés et stéréotypes liés au handicap en entreprise
- Favoriser l’intégration et l’inclusion des personnes en situation de handicap
- Adapter son management aux besoins spécifiques des collaborateurs handicapés
Programa
1. Comprendre le handicap en entreprise
- Définition et formes de handicap (visible et invisible)
- Stéréotypes et préjugés à déconstruire
- Cadre légal et obligations de l’employeur
2. Adapter son management
- Différencier la personne et le handicap
- Identifier les besoins spécifiques et aménagements possibles
- Réorganiser les tâches et fixer des objectifs adaptés
3. Favoriser l’intégration et l’inclusion
- Accueillir et intégrer un collaborateur en situation de handicap
- Sensibiliser et former l’équipe
- Gérer la confidentialité et la communication
4. Pratiques managériales inclusives
- Postures managériales à privilégier
- Déjouer les pièges émotionnels
- Encourager la cohésion d’équipe
5. Mise en situation et plan d’action
- Études de cas et jeux de rôles
- Partage d’expériences et bonnes pratiques
- Élaboration d’un plan personnel de progrès
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Nicolas B.
Formateur en management de prise de fonction
Arthur C.
Formateur en leadership et management
Odette C.
Formatrice en communication et gestion des conflits
Manon S.
Formatrice en conduite du changement
Michelle A.
Formatrice en leadership
Hugues G.
Formateur en management transversal
Audrey D.
Formatrice en management et inclusion
Lucie F.
Formatrice en actes clés du management
Honoré C.
Formateur en management à distance
Pauline B.
Formatrice en management de l'équipe: les fondamentaux du management
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
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Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.
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Preguntas frecuentes
Sí, ofrecemos formación personalizada que se puede impartir directamente en su lugar de trabajo. Estos cursos personalizados le permiten abordar situaciones específicas de su entorno y minimizar el tiempo que pasa en la planta de producción. Nuestro equipo está a su disposición para analizar sus necesidades y adaptar los cursos de formación a su empresa.
Realice sus solicitudes de reserva directamente desde su espacio Certalis y obtenga cotizaciones personalizadas en unas pocas horas.
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Gestionamos todas las tareas administrativas asociadas. Estamos a su disposición para asesorarle sobre los cursos que mejor se adapten a sus necesidades.
Las ventajas Certalis
Su satisfacción es nuestra mayor recompensa.
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