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Référent Handicap

Référent Handicap

Cette formation complète prépare les participants à devenir des référents handicap en maîtrisant les obligations légales et en accompagnant efficacement l'intégration des personnes en situation de handicap au sein des entreprises et organismes de formation.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,4/5 (2025)

Presentación de la formación

Ce programme vise à former les référents handicap en abordant toutes les facettes nécessaires à l'intégration et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap en entreprise et organisme de formation. Les participants acquerront des compétences indispensables pour gérer les aspects légaux, humains et organisationnels liés à cette fonction.

Presencia en todas partes de Francia

¿Qué categoría estás buscando?

Métodos para evaluar la formación y validar los logros

Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios

Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales

Documentos emitidos al final de la formación al empleador

El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.

La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.

¿Para quién es esta formación?

Référents handicap actuels ou futurs, professionnels des ressources humaines, services de santé au travail, préventeurs, et toute personne intervenant sur la thématique handicap en entreprise ou organisme de formation.

Objetivos de la formación

Al final de esta formación, sus empleados habrán validado los siguientes objetivos:
  • Maîtriser le cadre légal et les obligations liées au handicap en entreprise et en formation
  • Accompagner, orienter et intégrer les personnes en situation de handicap
  • Mettre en place et piloter une politique handicap adaptée

Programa

1. Introduction au handicap et cadre légal
  • Définitions et types de handicaps
  • Stéréotypes et préjugés liés au handicap
  • Obligations légales et rôle du référent handicap

2. Politique handicap en entreprise et organisme de formation
  • Mise en place d'une politique handicap
  • Gestion de la Déclaration Obligatoire d'Emploi des Travailleurs Handicapés (DOETH)
  • Acteurs clés et dispositifs d'accompagnement

3. Recrutement, intégration et maintien dans l'emploi
  • Stratégies de recrutement inclusives
  • Accueil et intégration des personnes en situation de handicap
  • Aménagements de poste et adaptations nécessaires
  • Prévention des inaptitudes et maintien dans l'emploi

4. Accompagnement et communication
  • Communiquer sur la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)
  • Sensibilisation et formation des équipes
  • Gestion des situations complexes et résolution de problèmes

5. Suivi, évaluation et animation du réseau
  • Suivi des actions et évaluation de l'impact
  • Animation du réseau des référents handicap
  • Partage d'expériences et bonnes pratiques

6. Cas pratiques et mises en situation
  • Ateliers collectifs et simulations basées sur des cas concrets
  • Élaboration d'un plan d'action personnalisé

7. Spécificités sectorielles (optionnel)
  • Référent handicap en secteur sanitaire, social et médico-social
  • Référent handicap en organisme de formation

8. Ressources et outils
  • Accès aux ressources documentaires et supports pédagogiques
  • Utilisation des outils numériques pour le suivi et la communication
Estadísticas y normativa
  • Prueba
  • Prueba
Validación de los logros

Validación de la formación

Métodos para evaluar la formación y validar los logros

Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios

Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales

Documentos emitidos al final de la formación al empleador

El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.

La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nuestros formadores

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Recursos educativos

Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.

Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados

Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato

Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)

Han recibido la formación

Descubra lo que piensan los alumnos.

philippedupuis

utile mais parfois trop theorique

jeanluc_martin75

parfait rien a dire

sophie_girard7

animation dynamique et supports pertinents

Sesiones disponibles

[Mes]
X sesiones disponibles
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X sesiones disponibles
[Mes]
X sesiones disponibles
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X sesiones disponibles

Horarios de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles

Confían en nosotros

Más de 1500 organizaciones confían en nosotros para capacitar a sus empleados en toda Francia.

Kingspan
Air Liquide
Georg Fischer
Veolia
SALTI
BPCE
Syngenta
Cheval Blanc
Karcher
AMP Visual TV
Eiffage
Fayat
Geodis
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Bouygues
Vinted
Ministère de l'interieur
Adecco
JOMO
McDonalds
Cafés Bibal
Pernod Ricard
Newrest
Vinci
QAPA
Keolis
DomusVi
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Sanofi
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Croix Rouge
Club Med
Coursiers.fr
YESSS
Intersport
Terideal
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Cyril Lignac
Findus
Equans
UNIQLO
BayWa r.e.
Sanofi
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Preguntas frecuentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

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