Mesure d'impact social
Cette formation permet d'acquérir une méthode claire et opérationnelle pour qualifier, quantifier et évaluer l'impact social des projets ou actions, afin d'améliorer leur efficacité et leur communication.
Presentación de la formación
Découvrez comment mesurer l'impact social de vos projets pour en améliorer l'efficacité et en valoriser les résultats. Cette journée de formation vous dotera des outils et méthodes essentiels pour structurer et évaluer l'impact social au sein de votre organisation.
Una presencia en todo el territorio
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Responsables RSE, responsables développement durable, membres d'équipes en charge de l'impact social, porteurs de projets associatifs ou d'économie sociale, chefs de projet, responsables qualité.
Objetivos de la formación
- Comprendre les enjeux et principes de la mesure d'impact social
- Savoir cadrer une démarche d'évaluation d'impact social
- Identifier et cartographier les parties prenantes
Programa
1. Introduction à la mesure d'impact social
- Définition et enjeux de l'impact social
- Historique et contexte actuel
- Les attentes des parties prenantes
2. Cadrage de la démarche d'évaluation
- Définition des objectifs et du périmètre
- Identification des parties prenantes
- Construction de la théorie du changement
3. Méthodologies et outils de mesure
- Présentation des principales méthodes d'évaluation
- Choix des indicateurs d'action, de résultat et d'impact
- Outils de collecte des données (quantitatives et qualitatives)
4. Mise en œuvre de la collecte et analyse des données
- Organisation de la collecte
- Analyse et interprétation des résultats
- Utilisation de plateformes et outils numériques
5. Communication et valorisation de l'impact
- Rédaction de rapports et storytelling
- Communication auprès des parties prenantes
- Intégration dans la stratégie globale de l'organisation
6. Amélioration continue et pérennisation
- Suivi et actualisation des indicateurs
- Adaptation des actions en fonction des résultats
- Capitalisation et partage des bonnes pratiques
7. Ateliers pratiques et études de cas
- Mise en situation sur des projets concrets
- Échanges d'expérience entre participants
- Élaboration d'un plan d'action personnalisé
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Jeanne H.
Formatrice en conduite d'entretien
Paulette G.
Formatrice en GEPP
Édouard G.
Formateur en mobilité interne, mobilité internationale et gestion des talents
Diane T.
Formatrice en santé et qualité de vie au travail pour les acteurs de la prévention
Christelle J.
Formatrice en droit et gestion
Julien R.
Formateur en posture et savoir-faire RH
Jules M.
Formateur en pilotage RH et contrôle de gestion sociale
Yves C.
Formateur en métiers des ressources humaines
Lucas B.
Formateur en recrutement
Alexandre B.
Formateur en rémunération
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
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Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.
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Preguntas frecuentes
Sí, ofrecemos formación personalizada que se puede impartir directamente en su lugar de trabajo. Estos cursos personalizados le permiten abordar situaciones específicas de su entorno y minimizar el tiempo que pasa en la planta de producción. Nuestro equipo está a su disposición para analizar sus necesidades y adaptar los cursos de formación a su empresa.
Realice sus solicitudes de reserva directamente desde su espacio Certalis y obtenga cotizaciones personalizadas en unas pocas horas.
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Gestionamos todas las tareas administrativas asociadas. Estamos a su disposición para asesorarle sobre los cursos que mejor se adapten a sus necesidades.
Las ventajas Certalis
Su satisfacción es nuestra mayor recompensa.
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