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Transmettre ses connaissances et compétences professionnelles

Transmettre ses connaissances et compétences professionnelles

Cette formation permet de formaliser son expertise et d'acquérir des méthodes pédagogiques pour transmettre efficacement ses connaissances et compétences professionnelles.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,7/5 (2025)

Presentación de la formación

Cette formation de deux jours s'adresse aux professionnels souhaitant partager leur savoir et savoir-faire. En développant des compétences pédagogiques, vous serez plus efficace dans votre rôle de transmetteur et d'accompagnateur des nouveaux talents.

Presencia en todas partes de Francia

¿Qué categoría estás buscando?

Métodos para evaluar la formación y validar los logros

Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios

Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales

Documentos emitidos al final de la formación al empleador

El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.

La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.

¿Para quién es esta formación?

Toute personne ayant une expérience professionnelle éprouvée dans une fonction ou un métier, en situation de transmettre ses compétences, d'accompagner des jeunes ou des nouveaux collègues.

Objetivos de la formación

Al final de esta formación, sus empleados habrán validado los siguientes objetivos:
  • Formaliser son expertise pour structurer l'apprentissage
  • Découvrir des méthodes pédagogiques adaptées à l'enseignement
  • Accompagner et valoriser les progrès des apprenants

Programa

1. Comprendre le rôle du transmetteur
  • Recenser ses compétences et domaines d’expertise
  • Identifier les motivations et préférences d’apprentissage des apprenants

2. Évaluer les compétences des apprenants
  • Écouter pour connaître les compétences, aptitudes et motivations
  • Évaluer le niveau des apprenants vis-à-vis des compétences à acquérir

3. Concevoir une progression pédagogique
  • Définir la progression pédagogique adaptée
  • Faire prendre conscience des compétences à mettre en œuvre

4. Accompagner les premiers pas
  • Préparer et débriefer une action réalisée en autonomie par l'apprenant
  • Valoriser les progrès réalisés

5. Techniques de communication et pédagogie
  • Donner un feedback positif et constructif
  • Pratiquer l'écoute active

6. Mise en pratique et entraînement
  • Défis hebdomadaires sur 7 semaines
  • Modules d'entraînement spécifiques pour renforcer les compétences pédagogiques
Estadísticas y normativa
  • Prueba
  • Prueba
Validación de los logros

Validación de la formación

Métodos para evaluar la formación y validar los logros

Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios

Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales

Documentos emitidos al final de la formación al empleador

El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.

La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nuestros formadores

Diane T.

Formatrice en santé et qualité de vie au travail pour les acteurs de la prévention

 - acteurs-de-la-prevention

Yves D.

Formateur en pratique des ressources humaines

 - pratique-des-ressources-humaines

Martin L.

Formateur en qualité de vie au travail

 - qualite-de-vie-au-travail

Isaac D.

Formateur en RPS et santé au travail

 - rps-et-sante-au-travail

Alexandre B.

Formateur en rémunération

 - remuneration

Paulette G.

Formatrice en GEPP

 - gepp

Yves C.

Formateur en métiers des ressources humaines

 - metiers-des-ressources-humaines

Christelle J.

Formatrice en droit et gestion

 - droit-et-gestion

Jeanne H.

Formatrice en conduite d'entretien

 - conduite-dentretien

Édouard G.

Formateur en mobilité interne, mobilité internationale et gestion des talents

 - mobilite-interne-mobilite-internationale-et-gestion-des-talents

Recursos educativos

Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.

Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados

Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato

Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)

Financiamiento de OPCO

Cada empresa está vinculada a un Operador de Competencia (OPCO) según su rama de actividad. Nuestros cursos son elegibles para recibir financiación de OPCO.

Han recibido la formación

Descubra lo que piensan los alumnos.

charlotte-colas

tres bonne pédagogie

aurelia.franquet

claire, pratique, professionnelle

oceane_briand

claire, pratique, professionnelle

Sesiones disponibles

[Mes]
X sesiones disponibles
[Mes]
X sesiones disponibles
[Mes]
X sesiones disponibles
[Mes]
X sesiones disponibles

Horarios de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles

Confían en nosotros

Más de 1500 organizaciones confían en nosotros para capacitar a sus empleados en toda Francia.

Georg Fischer
Findus
Adecco
SALTI
Ministère de l'interieur
Cyril Lignac
YESSS
Vinted
Veolia
Lacoste
Karcher
Cheval Blanc
Technip
Fayat
BPCE
Vinci
Suez
Sanofi
JCDecaux
Croix Rouge
Stellantis
Cafés Bibal
Keolis
DomusVi
Eiffage
Syngenta
Pernod Ricard
Bouygues
UNIQLO
Club Med
BayWa r.e.
Terideal
Kingspan
McDonalds
Air Liquide
Eurovia
Geodis
XPO
Actual
Newrest
Coursiers.fr
Intersport
QAPA
Equans
JOMO
GSF
AMP Visual TV
Sanofi
JCDecaux
McDonalds
Coursiers.fr
Stellantis
Karcher
Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Croix Rouge
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
YESSS
Club Med
XPO
Georg Fischer
DomusVi
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Lacoste
Technip
Newrest
QAPA
Bouygues
JOMO
Equans
Adecco
BayWa r.e.
Fayat
Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
Kingspan
Vinci

Acceso para personas con discapacidades

Para las personas con discapacidades, se puede brindar apoyo específico para facilitar su viaje.

Preguntas frecuentes

Puis-je bénéficier de financements OPCO avec Certalis ?

Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

Solo para empresas
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Certalis es una organización de formación registrada en el Prefecto de Ile-de-France y certificada por Qualiopi para acciones de formación.

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