Office Manager : les 4 missions clés
Cette formation permet de maîtriser les 4 missions clés de l'Office Manager, véritable responsable administratif d'une PME ou d'une Business Unit, en développant des compétences pratiques et stratégiques.
Presentación de la formación
Cette formation de deux jours vise à doter les participants des compétences nécessaires pour exceller dans le rôle d'Office Manager. En couvrant les aspects clés de la gestion administrative, de la conduite de projets, du management et de l'utilisation d'outils pratiques, cette formation s'adresse principalement aux débutants et professionnels cherchant à renforcer leurs compétences dans ce domaine essentiel.
Una presencia en todo el territorio
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Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Cette formation s'adresse aux assistants, office managers débutants ou toute personne souhaitant acquérir les compétences clés du métier d'Office Manager.
Objetivos de la formación
- Identifier les missions clés de l'Office Manager
- Conduire un projet par étapes et suivre son avancement
- Développer des compétences en management et motivation
Programa
1. Introduction au métier d'Office Manager
- Comprendre le rôle et le positionnement de l'Office Manager
- Identifier les 4 missions clés
2. Gestion administrative et organisationnelle
- Assister le dirigeant dans les tâches administratives
- Organiser et coordonner les activités quotidiennes
3. Conduite de projet
- Identifier les éléments clés de réussite d'un projet
- Planifier et conduire un projet par étapes
- Suivre l'avancement et mesurer les écarts
4. Management et accompagnement du changement
- Accompagner les collaborateurs dans le changement
- Comprendre les styles de management
- Susciter et entretenir la motivation
5. Outils et astuces pratiques
- Utiliser des outils pour renforcer l'efficacité
- Astuces pour optimiser la gestion du temps et des priorités
6. Évaluation et mise en pratique
- Mises en situation et cas pratiques
- Évaluation des acquis et feedback
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Édith G.
Formatrice en assistant-e-s et secrétaires
Jeannine P.
Formatrice en communication écrite de l'assistant-e
Danielle P.
Formatrice en gestion du temps pour assistantes
Adélaïde B.
Formatrice en communication orale pour assistants
Anaïs C.
Formatrice en efficacité professionnelle de l'assistant.e - gestion de projet
Noémi R.
Formatrice en assistanat spécialisé
Colette G.
Formatrice en efficacité professionnelle et excellence relationnelle
Alexandre N.
Formateur en outils et pilotage pour l'efficacité professionnelle de l'assistant(e)
Michelle G.
Formatrice en coopération et relations productives
Eugène P.
Formateur en management de bureau et assistance de direction
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
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Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.
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Preguntas frecuentes
Sí, ofrecemos formación personalizada que se puede impartir directamente en su lugar de trabajo. Estos cursos personalizados le permiten abordar situaciones específicas de su entorno y minimizar el tiempo que pasa en la planta de producción. Nuestro equipo está a su disposición para analizar sus necesidades y adaptar los cursos de formación a su empresa.
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Las ventajas Certalis
Su satisfacción es nuestra mayor recompensa.
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