Responsable Santé-Sécurité
Cette formation prépare à la fonction de Responsable Santé-Sécurité en entreprise, en développant les compétences pour piloter la prévention des risques et améliorer la performance santé-sécurité.
Presentación de la formación
La formation "Responsable Santé-Sécurité" est conçue pour équiper les professionnels des compétences nécessaires pour gérer efficacement la santé et la sécurité au travail. Elle couvre un large éventail de sujets allant de la réglementation aux techniques de management et d'évaluation des risques, tout en mettant l'accent sur la prévention continue et l'amélioration de la qualité de vie au travail.
Una presencia en todo el territorio
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Responsables ou référents santé-sécurité nouvellement nommés ou en fonction, managers opérationnels prenant en charge la fonction santé-sécurité.
Objetivos de la formación
- Appréhender les aspects des risques professionnels et leur prévention
- Mettre en œuvre un système de management de la santé et sécurité au travail
- Piloter les actions de formation, sensibilisation et communication en SST
Programa
1. Introduction à la fonction de Responsable Santé-Sécurité
- Missions et rôle du responsable SST
- Enjeux et indicateurs de pilotage
- Référentiel ISO 45001 et normes associées
2. Cadre réglementaire et obligations légales
- Principaux textes et réglementations en SST
- Responsabilités de l'employeur et du responsable SST
- Gestion des accidents du travail et maladies professionnelles
3. Évaluation et gestion des risques professionnels
- Identification et analyse des risques
- Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
- Plan annuel de prévention des risques (PAPRIPACT)
4. Mise en place d'une politique de prévention
- Élaboration et suivi du programme de prévention
- Sensibilisation et formation des salariés
- Communication interne et animation du réseau SST
5. Management de la santé et sécurité au travail
- Organisation et animation du service SST
- Suivi des indicateurs et tableaux de bord
- Audits et contrôles de conformité
6. Gestion des situations d'urgence et droit d'alerte
- Enquête et analyse des accidents
- Droit d'alerte et de retrait du CSE
- Plan d'action en cas de situation critique
7. Approche des risques psychosociaux et qualité de vie au travail
- Identification des facteurs de stress et harcèlement
- Mise en place d'actions de prévention des RPS
- Promotion de la qualité de vie au travail (QVT)
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Marie G.
Formatrice en leadership inclusif et responsable
Laurence D.
Formatrice en RSE et conception durable
Lorraine G.
Formatrice en RSE commerciale
Jean R.
Formateur en RSE pour les RH
Yves L.
Formateur en santé, sécurité et qualité de vie au travail
Christine L.
Formatrice en environnement et transition énergétique
Valérie C.
Formatrice en RSE et conformité
Guy P.
Formateur en RSE et développement durable
Valentine M.
Formatrice en RSE et IT
Martin R.
Formateur en RSE et pilotage de démarches durables
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
.svg)
Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.
.avif){kind=logo}
.svg.avif){kind=logo}
.avif){kind=logo}
Preguntas frecuentes
Sí, ofrecemos formación personalizada que se puede impartir directamente en su lugar de trabajo. Estos cursos personalizados le permiten abordar situaciones específicas de su entorno y minimizar el tiempo que pasa en la planta de producción. Nuestro equipo está a su disposición para analizar sus necesidades y adaptar los cursos de formación a su empresa.
Realice sus solicitudes de reserva directamente desde su espacio Certalis y obtenga cotizaciones personalizadas en unas pocas horas.
Conéctese gratis a nuestra plataforma en línea y reserve los cursos que necesita con un solo clic.
Gestionamos todas las tareas administrativas asociadas. Estamos a su disposición para asesorarle sobre los cursos que mejor se adapten a sus necesidades.
Las ventajas Certalis
Su satisfacción es nuestra mayor recompensa.
.svg){kind=small}
Documentos 100% digitalizados
Acceso gratuito a la plataforma 24/7
Reservas rápidas en un clic
Conformidad de sus empleados sin estrés
Calidad de formación reconocida
Atención al cliente cercana y ágil
.svg)