
Trabajos en Altura - Rescate y Evacuación (R.D. 2177/2004)
Formación en rescate y evacuación en trabajos en altura – conforme al R.D. 2177/2004.
Presentatie van de training
La formación Trabajos en Altura – Rescate y Evacuación permite a sus trabajadores adquirir las competencias para rescatar a una persona suspendida de su arnés tras una caída. Conforme al R.D. 2177/2004.
El síndrome del arnés (suspensión inerte) puede tener consecuencias graves en pocos minutos. Esta formación cubre las técnicas de rescate rápido, el uso de dispositivos de descenso y los primeros auxilios post-suspensión.
Duración: 1 día (6-8 horas)
Aforo: de 1 a 10 alumnos
Overal in Frankrijk aanwezig
Naar welke categorie ben je op zoek?
Methoden voor het evalueren van training en het valideren van prestaties
Kennisbeoordeling op basis van een vragenlijst
Evaluatie van knowhow aan de hand van een vaardighedenraster, met een simulatie die zo dicht mogelijk bij de werkelijke werksituaties ligt
Documenten die aan het einde van de opleiding aan de werkgever worden verstrekt
Het certificaat van voltooiing geeft de deelname van de stagiair aan de training aan
Het registratieformulier bevestigt dat u gedurende de hele training aanwezig bent
Voor wie is deze training bedoeld?
Toda persona susceptible de tener que rescatar a un trabajador suspendido de su arnés tras una caída.
Doelstellingen van de training
- Dominar las técnicas de rescate de una persona suspendida
- Utilizar los dispositivos de descenso y rescate en altura
- Administrar los primeros auxilios post-suspensión
Programma
1. Normativa y obligaciones
- Marco legal: R.D. 2177/2004, R.D. 773/1997
- Estadísticas de accidentes de caídas de altura
- Obligaciones del empresario y del trabajador
2. Prevención de riesgos
- Identificación y evaluación de riesgos de caída
- Protecciones colectivas e individuales
- EPI anticaídas: tipos, normas y uso
3. Técnicas de trabajo en altura
- Uso del arnés y sistemas de anclaje
- Técnicas de progresión y posicionamiento
- Verificación de los EPI antes del uso
4. Parte práctica
- Colocación y ajuste del arnés
- Ejercicios de progresión en altura
- Puestas en situación reales
- Test
- Test
Validatie van de training
Methoden voor het evalueren van training en het valideren van prestaties
Kennisbeoordeling op basis van een vragenlijst
Evaluatie van knowhow aan de hand van een vaardighedenraster, met een simulatie die zo dicht mogelijk bij de werkelijke werksituaties ligt
Documenten die aan het einde van de opleiding aan de werkgever worden verstrekt
Het certificaat van voltooiing geeft de deelname van de stagiair aan de training aan
Het registratieformulier bevestigt dat u gedurende de hele training aanwezig bent
Modalidades de evaluación y validación de competencias:
- Evaluación de conocimientos mediante cuestionario
- Evaluación de habilidades mediante prueba práctica
Al finalizar la formación:
- Certificado de realización
- Certificado de aptitud
Onze trainers
Leermiddelen
We bieden moderne leermiddelen die zijn aangepast aan uw behoeften.
Beschikbare sessies
Toegangstijden: tussen 48 en 72 uur vanaf de contactdatum, afhankelijk van de beschikbare plaatsen
Ze vertrouwen ons
Meer dan 1.500 organisaties vertrouwen op ons om hun werknemers op te leiden, in heel Frankrijk.



















.png)



.avif)






.png)



























.avif)

Veelgestelde vragen
Yes, we offer customized training that can be delivered directly at your workplace. These tailor-made courses make it possible to deal with cases specific to your environment and to minimize the time spent outside the production site. Our team is at your service to discuss your needs and adapt the training courses to your company.
Make your reservation requests directly from your Certalis Space and get personalized quotes in a few hours.
Connect for free on our online platform and book the courses you need in one click.
We manage all the associated administrative tasks. We are at your disposal to advise you on the courses that are most suited to your needs.
De + Certalis
Uw tevredenheid is onze grootste beloning.