DRH, RRH, business and human partner
Cette formation positionne les DRH et RRH comme acteurs clés de la transformation des entreprises en intégrant la dimension business et humaine dans la fonction RH.
Presentación de la formación
Au cours de cette formation de 3 jours, les participants découvriront comment les ressources humaines jouent un rôle central dans la transformation des organisations. Grâce à des outils pratiques et des échanges sur les bonnes pratiques, ils seront en mesure d'aligner leurs stratégies RH avec les objectifs de l'entreprise tout en renforçant la dimension humaine.
Presencia en todas partes de Francia
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Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Cette formation s'adresse aux Directeurs des Ressources Humaines (DRH), Responsables des Ressources Humaines (RRH) et professionnels RH souhaitant évoluer vers un rôle de business and human partner.
Objetivos de la formación
- Comprendre les enjeux actuels des ressources humaines dans un contexte de transformation digitale et sociale
- Accompagner les changements organisationnels de manière responsable et durable
- Développer un rôle de business partner en alignant la stratégie RH avec les objectifs de l'entreprise
Programa
1. Enjeux et transformations des ressources humaines
- Digitalisation de l'entreprise
- Nouvelles attentes des salariés
- Gestion des risques psychosociaux
2. Le rôle du DRH/RRH comme acteur de la transformation
- Positionnement stratégique
- Accompagnement du changement
3. La fonction RH en tant que business partner
- Alignement de la stratégie RH avec la stratégie d'entreprise
- Développement des compétences et gestion des talents
4. La dimension humaine dans la fonction RH
- Fidélisation des collaborateurs
- Expérience collaborateur et candidat
5. Échanges de pratiques entre DRH et RRH
- Partage d'expériences
- Études de cas
6. Les bases du changement
- Concepts clés et méthodologies pour accompagner la transformation
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Paulette G.
Formatrice en GEPP
Jeanne H.
Formatrice en conduite d'entretien
Jules M.
Formateur en pilotage RH et contrôle de gestion sociale
Hugues M.
Formateur en marque employeur
Diane T.
Formatrice en santé et qualité de vie au travail pour les acteurs de la prévention
Lucas B.
Formateur en recrutement
Julien R.
Formateur en posture et savoir-faire RH
Hugues L.
Formateur en pilotage des compétences
Édouard G.
Formateur en mobilité interne, mobilité internationale et gestion des talents
Alexandre B.
Formateur en rémunération
Recursos educativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Han recibido la formación
Descubra lo que piensan los alumnos.
julievaillant
CLAIR, UTILE, PRATIQUE
marianne_letellier
formation enrichissante et adaptée
elsa_ribot
Sesiones disponibles
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Horarios de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 1500 organizaciones confían en nosotros para capacitar a sus empleados en toda Francia.
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Preguntas frecuentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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