
L'ergonomie pour les non spécialistes
Cette formation initie les non spécialistes aux principes fondamentaux de l'ergonomie pour améliorer la santé, le bien-être et la productivité au travail.
Presentación de la formación
Cette formation de 2 jours vise à introduire les participants aux bases de l'ergonomie, avec un accent sur l'amélioration des conditions de travail. Elle couvre les principes fondamentaux, l'analyse des situations de travail et les méthodes de prévention des risques.
Una presencia en todo el territorio
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Toute personne souhaitant acquérir les bases de l'ergonomie, notamment les responsables RH, sécurité, membres du CSE, et professionnels de santé au travail.
Objetivos de la formación
- S'approprier les notions de base de l'ergonomie
- Identifier l'apport de l'ergonomie au travail
- Améliorer l'aménagement des espaces de travail
Programa
1. Introduction à l'ergonomie
- Définition et enjeux de l'ergonomie
- Coûts humains, économiques et organisationnels de la non-prise en compte de l'ergonomie
2. Principes fondamentaux de l'ergonomie
- Les bases de la démarche ergonomique
- Analyse des situations de travail
- Identification des risques professionnels
3. Rythme et charge mentale
- Notions de charge mentale et rythme de travail
- Impact sur la santé et la productivité
4. Aménagement des postes et espaces de travail
- Principes d'aménagement ergonomique
- Adaptation des postes de travail
- Environnement physique : éclairage, bruit, mobilier
5. Prévention des troubles musculo-squelettiques et risques psychosociaux
- Identification des facteurs de risque
- Méthodes de prévention
6. Mise en pratique
- Études de cas et mises en situation
- Élaboration d'un plan d'action pour l'amélioration des conditions de travail
7. Synthèse et évaluation
- Bilan des acquis
- Validation par attestation de formation
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nuestros formadores
Recursos formativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Compartir experiencias y resolver problemas concretos a través de intercambios guiados
Ejercicios prácticos adaptados a la empresa, que permiten un conocimiento inmediato
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
Plazo de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 2.000 organizaciones confían en nosotros para formar a sus empleados, en toda España.








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Preguntas frecuentes
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