Personne Désignée - Premiers Soins (Groupe D) (Agréé SPF Emploi)
Formation personne désignée premiers soins (Groupe D) – agréée SPF Emploi.
Presentación de la formación
La formation Personne Désignée – Premiers Soins (Groupe D) est agréée par le SPF Emploi et permet de former le personnel désigné par l'employeur pour assurer les premiers soins dans les entreprises du groupe D (moins de 20 travailleurs).
Conformément au Codex du Bien-être au travail (Livre I, Titre 5), tout employeur doit organiser les premiers secours dans son entreprise. Pour les entreprises du groupe D, au moins une personne désignée doit être formée aux premiers soins de base.
Durée : 1 jour (6-8 heures)
Effectif : de 1 à 15 stagiaires
Presencia en todas partes de Francia
¿Qué categoría estás buscando?
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
¿Para quién es esta formación?
Personne désignée par l'employeur pour assurer les premiers soins dans les entreprises du groupe D (moins de 20 travailleurs).
Objetivos de la formación
- Reconnaître une situation d'urgence et alerter les secours
- Prodiguer les premiers soins de base en attendant les secours
- Utiliser le matériel de premiers soins mis à disposition dans l'entreprise
Programa
1. Rôle de la personne désignée
- Cadre légal : Codex du Bien-être au travail
- Organisation des premiers secours dans l'entreprise
- Matériel de premiers soins
2. Les gestes de premiers soins
- Évaluation de la situation et alerte des secours
- Positions d'attente de la victime
- Premiers soins en cas de plaie, brûlure, hémorragie
- Mise en PLS (Position Latérale de Sécurité)
3. Mises en situation pratiques
- Exercices pratiques sur mannequins
- Scénarios d'accident simulés
- Prueba
- Prueba
Validación de la formación
Métodos para evaluar la formación y validar los logros
Evaluación del conocimiento basada en cuestionarios
Evaluación de los conocimientos técnicos mediante una cuadrícula de habilidades, con una simulación lo más parecida posible a situaciones laborales reales
Documentos emitidos al final de la formación al empleador
El certificado de finalización indica la participación del alumno en la formación.
La hoja de registro acredita la asistencia durante toda la formación.
Modalités d'évaluation de la formation et validation des acquis :
- Évaluation des connaissances par questionnaire
- Évaluation pratique via mise en situation
À la fin de la formation :
- Certificat de réalisation
- Attestation de formation
Nuestros formadores
Recursos educativos
Ofrecemos recursos didácticos modernos adaptados a sus necesidades.
Equipo y equipo necesarios para la formación
Área de evolución práctica adaptada a la práctica
Sala de formación equipada (ordenador, proyector, rotafolio)
Sesiones disponibles
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Horarios de acceso: entre 48 y 72 horas a partir de la fecha de contacto, según las plazas disponibles
Confían en nosotros
Más de 1500 organizaciones confían en nosotros para capacitar a sus empleados en toda Francia.
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Preguntas frecuentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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