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Référent Handicap

Référent Handicap

Cette formation couvre les obligations légales, les dispositifs d'accompagnement et les pratiques pour favoriser l'inclusion des personnes handicapées au sein d'une entreprise ou d'un organisme de formation.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,4/5 (2025)

Presentazione della formazione

Devenez référent handicap compétent en maîtrisant les aspects légaux, en identifiant les dispositifs d'accompagnement disponibles, et en mettant en place une politique d'inclusion des personnes en situation de handicap. Cette formation de deux jours vous apportera les connaissances et compétences nécessaires pour soutenir efficacement l'inclusion du handicap dans votre organisation.

Presenza ovunque in Francia

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Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati

Valutazione delle conoscenze basata su questionari

Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali

Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro

Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione

La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso

A chi è rivolto questo corso di formazione?

Référents handicap actuels ou futurs, professionnels des ressources humaines, services de santé au travail, préventeurs, et toute personne amenée à intervenir sur la thématique handicap en entreprise ou organisme de formation.

Obiettivi della formazione

Al termine di questa formazione, i tuoi dipendenti avranno convalidato i seguenti obiettivi:
  • Maîtriser les obligations légales et réglementaires liées au handicap en entreprise et en formation
  • Identifier et mobiliser les acteurs et dispositifs d'accompagnement des personnes en situation de handicap
  • Mettre en place une politique handicap inclusive et gérer la DOETH

Programma

1. Cadre légal et réglementaire
  • Comprendre les obligations légales (loi Avenir professionnel, DOETH)
  • Connaître les droits et devoirs du référent handicap

2. Compréhension du handicap
  • Définitions et typologies des handicaps
  • Déconstruire les stéréotypes et préjugés

3. Rôle et missions du référent handicap
  • Positionnement et posture professionnelle
  • Coordination des actions internes et externes
  • Communication et sensibilisation

4. Politique handicap en entreprise ou organisme de formation
  • Élaboration et mise en œuvre d’une politique handicap
  • Gestion de la déclaration obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés (DOETH)
  • Mise en place d’aménagements et adaptations

5. Recrutement, intégration et maintien dans l’emploi
  • Stratégies de sourcing inclusif
  • Accompagnement à l’intégration
  • Prévention des inaptitudes et maintien dans l’emploi

6. Accompagnement et ressources
  • Mobilisation des acteurs internes et partenaires externes
  • Utilisation des dispositifs d’accompagnement et aides financières

7. Cas pratiques et mises en situation
  • Ateliers collectifs et simulations basées sur des cas concrets
  • Élaboration d’un plan d’action personnalisé

8. Évaluation et suivi
  • Mesure de l’impact des actions
  • Suivi des parcours des personnes accompagnées
Statistiche e regolamenti
  • Test
  • Test
Convalida dei risultati

Convalida della formazione

Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati

Valutazione delle conoscenze basata su questionari

Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali

Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro

Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione

La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

I nostri trainer

Olivier B.

Formateur en management inclusif et responsable

 - management-inclusif-et-responsable

Yves M.

Formateur en QVCT et santé au travail

 - qvct-conduire-la-demarche

Zoé P.

Formatrice en QVCT et santé au travail

 - accompagner-le-handicap

Charles J.

Formateur en santé au travail, réglementation et SSCT

 - sante-au-travail-reglementation-et-ssct

Aurélie R.

Formatrice en bien-être au travail

 - deployer-le-bien-etre-au-travail

Océane G.

Formatrice en diversité et inclusion

 - favoriser-la-diversite-et-linclusion

Benjamin M.

Formateur en prévention des risques psychosociaux

 - prevenir-les-risques-psychosociaux

Valentine R.

Formatrice en politique seniors et maintien dans l'emploi

 - accompagner-le-maintien-dans-lemploi-des-seniors

Richard G.

Formateur en prévention du harcèlement

 - prevenir-le-harcelement-sexuel-ou-moral

Risorse didattiche

Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.

Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati

Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato

Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)

Finanziamenti OPCO

Ogni azienda è associata a un Competence Operator (OPCO) in base al suo ramo di attività. I nostri corsi sono idonei al finanziamento OPCO.

Hanno seguito la formazione

Scopri cosa ne pensano gli studenti.

paulineandre

intervenant a l’écoute, dynamique

patrickmasson

support utile et complet

nicolas_fabre

intervenant a l’écoute, dynamique

Sessioni disponibili

[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili

Orari di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili

Si fidano di noi

Più di 1.500 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta la Francia.

Keolis
Vinci
Air Liquide
Pernod Ricard
Intersport
Cafés Bibal
GSF
Karcher
Eurovia
Newrest
JCDecaux
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Cyril Lignac
Terideal
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YESSS
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Syngenta
SALTI
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Lacoste
QAPA
Findus
Cheval Blanc
Kingspan
Ministère de l'interieur
Sanofi
Technip
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Accesso per persone con disabilità

Per le persone con disabilità, può essere fornito un supporto specifico per facilitare il loro viaggio.

Domande frequenti

Puis-je bénéficier de financements OPCO avec Certalis ?

Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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certifié Qualiopi

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Certalis es una organización de formación registrada en el Prefecto de Ile-de-France y certificada por Qualiopi para acciones de formación.

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