
Manager : concilier bienveillance et exigence
Apprenez à motiver et accompagner votre équipe en conciliant bienveillance et exigence pour un management performant et humain.
Presentazione della formazione
Cette formation vise à doter les participants des outils nécessaires pour développer un style de management qui équilibre la bienveillance et l'exigence, favorisant ainsi un environnement de travail à la fois humaniste et performant. Les deux jours de sessions incluent des contenus théoriques ainsi que des exercices pratiques pour renforcer les compétences managériales des participants.
Presenza ovunque in Francia
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Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati
Valutazione delle conoscenze basata su questionari
Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali
Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro
Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione
La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso
A chi è rivolto questo corso di formazione?
Managers, responsables d'équipe et encadrants souhaitant développer une posture managériale équilibrée entre exigence et bienveillance.
Obiettivi della formazione
- Comprendre les enjeux de la conciliation entre bienveillance et exigence
- Développer une posture managériale équilibrée et adaptée
- Savoir fixer des objectifs clairs tout en restant à l'écoute des collaborateurs
Programma
1. Introduction au management bienveillant et exigeant
- Définition et enjeux
- Différences entre bienveillance, sympathie et exigence
- Impact sur la motivation et la performance
2. Comprendre les compétences émotionnelles du manager
- Identifier et gérer ses émotions
- Reconnaître et prendre en compte les émotions des collaborateurs
- Utiliser l'empathie pour mieux accompagner
3. Concilier exigence et bienveillance au quotidien
- Fixer des objectifs ambitieux et réalistes
- Communiquer avec clarté et respect
- Donner des feedbacks constructifs
4. Gérer les situations difficiles et les conflits
- Identifier les signes de stress et de mal-être
- Adapter sa posture selon les situations
- Transformer les erreurs en opportunités d'apprentissage
5. Développer un leadership positif et motivant
- Favoriser l'engagement et le bien-être au travail
- Encourager la responsabilisation et l'autonomie
- Maintenir un équilibre entre performance et qualité de vie
6. Mise en pratique et accompagnement
- Exercices de mise en situation et jeux de rôle
- Auto-évaluation à 360° de sa posture managériale
- Programme de renforcement : un défi par semaine pendant 7 semaines
- Test
- Test
Convalida della formazione
Metodi per valutare la formazione e convalidare i risultati
Valutazione delle conoscenze basata su questionari
Valutazione del know-how mediante una griglia delle competenze, con una simulazione il più vicino possibile a situazioni lavorative reali
Documenti rilasciati al termine della formazione al datore di lavoro
Il certificato di completamento indica la partecipazione del tirocinante alla formazione
La scheda di registrazione attesta la frequenza durante tutto il corso
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
I nostri trainer
Risorse didattiche
Offriamo risorse didattiche moderne adattate alle tue esigenze.
Condividere esperienze e risolvere problemi concreti attraverso scambi guidati
Esercizi pratici adattati all'azienda, che consentono un know-how immediato
Sala di formazione attrezzata (PC, proiettore, lavagna a fogli mobili)
Finanziamenti OPCO
Ogni azienda è associata a un Competence Operator (OPCO) in base al suo ramo di attività. I nostri corsi sono idonei al finanziamento OPCO.



Hanno seguito la formazione
Scopri cosa ne pensano gli studenti.
bastien.lefranc
tres bonne expérience
raphael_fontes
claire et professionnelle
elodie_potin
Sessioni disponibili
Orari di accesso: tra 48 e 72 ore dalla data del contatto a seconda dei posti disponibili
Si fidano di noi
Più di 1.500 organizzazioni si affidano a noi per la formazione dei propri dipendenti, in tutta la Francia.















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Accesso per persone con disabilità
Per le persone con disabilità, può essere fornito un supporto specifico per facilitare il loro viaggio.

Domande frequenti
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