Calcul et passage en paie des heures supplémentaires et complémentaires
Maîtrisez le calcul et le traitement en paie des heures supplémentaires et complémentaires selon la réglementation en vigueur.
Cette formation vous permet de comprendre les mécanismes de calcul et d’intégration en paie des heures supplémentaires et complémentaires, tout en respectant les règles légales et conventionnelles applicables.
Présence partout en France
Objectifs
- Identifier les différentes catégories d’heures supplémentaires et complémentaires.
- Calculer avec exactitude les heures supplémentaires ou complémentaires et leurs majorations.
- Appliquer les règles sociales et fiscales liées au traitement des heures supplémentaires.
- Sécuriser les pratiques de paie liées aux heures supplémentaires dans l’entreprise.
Public cible
Gestionnaires paie, responsables RH, assistants RH, toute personne amenée à traiter la paie en entreprise.
Pré-requis
- Connaissances de base en paie ou avoir suivi une formation d’initiation à la paie.
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Programme
Les fondamentaux à connaître
- Distinction entre heures supplémentaires et complémentaires
- Décompte du temps de travail et contingents légaux
- Les taux de majoration et les exonérations possibles
Cas pratiques : calculs et intégration en paie
- Identification des heures à rémunérer
- Calcul des majorations selon la convention collective
- Traitement du repos compensateur de remplacement
- Déclaration et exonération des cotisations
- Régularisation d’erreurs sur les bulletins de paie
Les catégories que nous proposons
Moyens pédagogiques
- Exposé théorique illustré d’exemples concrets
- Études de cas issus de situations réelles en entreprise
- Remise d’un support pédagogique complet
Validation de la formation
Une attestation de formation sera remise aux participants ayant suivi l’intégralité de la session.
- Évaluation des acquis en fin de formation sous forme de QCM et / ou exercices applicatifs
Tarifs
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Les + Certalis
Ils nous font confiance
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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