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RSE et Développement Durable

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Leadership responsable : acquérir de nouveaux savoir-être
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3h chrono pour repérer les situations de harcèlement moral et alerter
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Entraînement pratique à la gestion des situations sexistes et discriminatoires
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Mettre en place une politique diversité et une culture inclusive
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Prévenir et faire face aux agissements sexistes et au harcèlement sexuel
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Premiers réflexes face aux incivilités et agressions physiques clients/usagers
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Être aidant d’un proche en situation de maladie, handicap ou dépendance
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Référent Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail (QVCT)
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Bâtir une stratégie d’équilibre vie pro - vie perso
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Burn-out : identifier et prévenir les risques d’épuisement professionnel
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Piloter une démarche de qualité de vie et conditions de travail (QVCT)
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Manager, prévenir les risques psychosociaux (RPS) dans vos équipes
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La Fresque des Nouveaux récits ©
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Les fondamentaux de la biodiversité
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Animer l’Atelier 2 tonnes®
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Urgence Climat : Comprendre pour agir
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Services Généraux : allier sobriété énergétique et responsabilité économique
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Guide pratique de la norme ISO 14001 version 2015
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Réduire durablement ses impacts environnementaux
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Mastère Spécialisé® Management des Marchés de l’Énergie
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Manager le bien-être au travail dans son équipe
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Atelier : éthique et management
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Atelier : les 6 compétences du manager leader
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Numérique responsable
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3h chrono pour appréhender la sobriété numérique
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RSE en logistique : formation pratique au référentiel
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Valoriser ses atouts RSE dans son argumentaire commercial
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Communiquer sur ses engagements RSE (reporting, CSRD)
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Communication responsable
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Organiser des événements éco-responsables
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Marketing responsable
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Développement Durable et achats : pratiquer l'achat responsable
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4,3
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Mettre en place une politique diversité et une culture inclusive
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Initier une démarche RSE à la RH
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Elaborer le reporting de durabilité en conformité avec la CSRD
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La finance verte et durable
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Intégrer la RSE dans le pilotage financier
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Mettre en place une démarche d’Eco conception
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Elaborer le reporting de durabilité en conformité avec la CSRD
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3h chrono pour appréhender la Taxonomie et la CSRD
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Réaliser son analyse de double matérialité
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CSRD : Reporting RSE
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Développer sa pensée critique
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Economie circulaire
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Approche systémique : s'approprier la démarche
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ISO 26000 : Responsabilité Sociétale des Entreprises
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Les fondamentaux de la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
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Responsable Développement Durable : mener un projet RSE/RSO
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Mastère Spécialisé® Management Global RSE et Développement Durable
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X formations
La RSE/RSO : définir une stratégie gagnante
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4,6
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2 jours
X formations
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Cafés Bibal
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Certalis est certifié Qualiopi

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SALTI
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tres bonne expérience.

charlotte.pottier

formation constructive et adaptée.

louise.grosjean

claire, nette, précise.

pascal-martel

tres utile, formation riche.

kevin_fauconnier

formation bien animée, utile pour mon travail.

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