Développement Durable et achats : pratiquer l'achat responsable
Cette formation vous permet d'aborder le développement durable dans la fonction achats, en découvrant des pistes concrètes pour réduire les risques, diminuer les coûts et créer de la valeur.
Présentation de la formation
Cette formation intensive de 2 jours explore les stratégies d'intégration des principes de développement durable dans la gestion des achats. Elle vise à vous aider à comprendre et appliquer des pratiques d'achats responsables qui soutiennent à la fois les objectifs économiques et écologiques de votre entreprise.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
Acheteurs, responsables ou directeurs achats, responsables ou directeurs Développement Durable, chefs de projet impliqués dans les achats responsables.
Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux et opportunités du développement durable dans les achats
- Évaluer et sélectionner des fournisseurs responsables
- Mettre en œuvre une politique d'achats durables et solidaires
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Programme
1. Introduction au développement durable et achats responsables
- Comprendre les 3P du développement durable (People, Planet, Profit)
- Rôle de la fonction achats dans le développement durable
- Engagements actuels des entreprises responsables
2. Cartographie des risques et exigences juridiques
- Identifier et cartographier les risques RSE
- Exigences juridiques et réglementaires (CSRD, devoir de vigilance)
- Analyse des impacts achats pour prioriser les actions
3. Évaluation et sélection des fournisseurs responsables
- Critères et référentiels pour l'évaluation des fournisseurs
- Utilisation des SME et autres critères de sélection
- Recours au secteur adapté et protégé
4. Spécifications rédactionnelles et contractualisation
- Rédaction des cahiers des charges intégrant les critères durables
- Conditions d'exécution et sécurisation des relations fournisseurs
- Plans de progrès et suivi des engagements
5. Mise en œuvre d'une démarche d'achats durables et solidaires
- Construire une politique d'achats responsables
- Communication interne et externe
- Exemples concrets et bonnes pratiques
6. Suivi et amélioration continue
- Pilotage de la relation fournisseurs
- Révision des pratiques et adaptation aux évolutions
- Mesure de l'impact et reporting
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Marie G.
Formatrice en leadership inclusif et responsable
Frédéric A.
Formateur en leadership inclusif et responsable
Gilbert F.
Formateur en normes, outils et réglementation
Christine L.
Formatrice en environnement et transition énergétique
Jean G.
Formateur en RSE et management durable
Martin R.
Formateur en RSE et pilotage de démarches durables
Joseph V.
Formateur en métier environnement
Laurence D.
Formatrice en RSE et conception durable
Guy P.
Formateur en RSE et développement durable
Jean R.
Formateur en RSE pour les RH
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements
Nos formations sont éligibles aux financements OPCO. Chaque entreprise est rattachée à un OPCO en fonction de sa branche d'activité.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
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claire et efficace
marieange_collet
formation enrichissante
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.
Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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