
Santé, hôpitaux & cliniques
Description
Le secteur de la santé — hôpitaux publics, cliniques privées, centres de soins — emploie plus de 1,3 million de salariés en France, dont 700 000 dans la fonction publique hospitalière. C'est le premier secteur employeur du pays. Le taux de fréquence des AT y atteint 45 pour 1 000 salariés, soit plus du double de la moyenne nationale, et les TMS représentent 80 % des maladies professionnelles reconnues. Les soignants figurent parmi les professionnels les plus exposés aux risques physiques en France.
Les manutentions de patients — transferts, brancardage, aide à la mobilisation — constituent le risque principal. Les infirmiers et aides-soignants effectuent des dizaines de mobilisations par jour, souvent dans l'urgence et avec du matériel inadapté. Les lombalgies et les TMS de l'épaule provoquent des arrêts longue durée qui aggravent les tensions sur les effectifs. Les risques chimiques sont liés aux produits de désinfection (glutaraldéhyde, acide peracétique, formol), aux médicaments cytotoxiques manipulés en oncologie et aux gaz anesthésiques.
Le risque incendie dans les ERP hospitaliers (type U) fait l'objet d'une réglementation renforcée, avec des obligations de formation du personnel aux procédures d'évacuation et de mise en sécurité des patients non autonomes. Les habilitations électriques sont requises pour la maintenance des équipements biomédicaux, des blocs opératoires et des systèmes de fluides médicaux. Les CACES sont nécessaires pour la logistique hospitalière (chariots, tracteurs de manutention). Les services techniques des hôpitaux gèrent des chaufferies, des groupes électrogènes et des installations frigorifiques qui imposent des compétences de maintenance industrielle.
Risques
Chiffres
1 000+
Centres partenaires
1 000+
Centres partenaires
1 000+
Centres partenaires
1 000+
Centres partenaires
Nos formations
Enjeux
La crise des ressources humaines à l'hôpital — 30 % de postes vacants dans certains services — pousse les établissements à recruter en urgence des soignants intérimaires ou contractuels qui arrivent sans connaître les protocoles de sécurité du site. La formation d'accueil sécurité, les formations gestes et postures et le SST deviennent des prérequis d'intégration que les établissements peinent à organiser faute de temps et de moyens. Les ARS conditionnent les certifications HAS à la preuve de programmes de prévention documentés.
La certification HAS V2024 intègre de nouveaux critères sur la qualité de vie au travail et la prévention des risques professionnels des soignants, faisant de la formation sécurité un levier de certification et non plus un simple sujet RH. Les GHT (Groupements Hospitaliers de Territoire) mutualisent désormais les plans de formation, créant des appels d'offres de volume pour les organismes de formation. Le développement de la chirurgie ambulatoire et de l'hospitalisation à domicile déplace une partie des risques vers des environnements moins contrôlés, où la formation individuelle du soignant devient la dernière ligne de défense.
Les + Certalis
Votre satisfaction est notre plus grande récompense.















.jpeg)













.jpeg)























