Mesure d'impact social
Cette formation permet d'acquérir une méthode claire pour qualifier et quantifier les impacts sociaux des projets ou actions, afin d'améliorer leur efficacité et leur communication.
Présentation de la formation
La formation 'Mesure d'impact social' vise à doter les participants des compétences nécessaires pour évaluer de manière rigoureuse l'impact social de leurs projets. En comprenant les attentes des parties prenantes et en structurant une démarche d'évaluation, les participants pourront non seulement améliorer les résultats de leurs actions, mais aussi en valoriser l'impact auprès de leurs interlocuteurs.
Une présence sur tout le territoire
Quelle catégorie cherchez-vous ?
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Responsables RSE, responsables développement durable, membres d'équipes en charge de l'impact social, porteurs de projets associatifs ou d'entreprise sociale.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux et finalités de la mesure d'impact social
- Apprendre à cadrer et structurer une démarche d'évaluation d'impact
- Savoir analyser, interpréter et communiquer les résultats de l'évaluation
Programme
1. Introduction à la mesure d'impact social
- Définition et enjeux de l'impact social
- Historique et contexte actuel
- Les attentes des parties prenantes et salariés
2. Cadrage de la démarche d'évaluation
- Définition du périmètre, des finalités et des usages
- Identification des parties prenantes
- Construction de la théorie du changement
3. Méthodologies et outils de mesure
- Présentation des principales méthodes d'évaluation
- Choix des indicateurs d'action, de résultat et d'impact
- Outils de collecte et de gestion des données
4. Mise en pratique et ateliers
- Élaboration d'un plan d'évaluation adapté à son projet
- Exercices de construction d'indicateurs
- Études de cas et retours d'expérience
5. Analyse, communication et valorisation
- Analyse des données collectées
- Communication des résultats auprès des parties prenantes
- Utilisation des résultats pour l'amélioration continue
6. Perspectives et intégration dans la stratégie
- Priorisation des actions selon l'impact mesuré
- Intégration dans la démarche RSE ou de développement durable
- Suivi et actualisation régulière de la mesure d'impact
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Martin R.
Formateur en RSE et pilotage de démarches durables
Gilbert F.
Formateur en normes, outils et réglementation
Jean R.
Formateur en RSE pour les RH
Lorraine G.
Formatrice en RSE commerciale
Jean G.
Formateur en RSE et management durable
Emmanuelle P.
Formatrice en RSE et finance durable
Marie G.
Formatrice en leadership inclusif et responsable
Matthieu J.
Formateur en RSE et développement durable - supply chain
Valérie C.
Formatrice en RSE et conformité
Christine L.
Formatrice en environnement et transition énergétique
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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Financements
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
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Support client humain et réactif
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