
Nouvelles approches de la motivation et de l'engagement
Explorez les leviers psychologiques et managériaux les plus récents pour mobiliser durablement vos équipes.
Cette formation permet d’identifier et de mettre en œuvre des pratiques managériales innovantes fondées sur la psychologie positive, les neurosciences et l’intelligence émotionnelle afin de renforcer la motivation et l’engagement de vos collaborateurs dans la durée.
Présence partout en France
Objectifs
- Comprendre les facteurs clés qui influencent la motivation individuelle et collective.
- Intégrer les apports des neurosciences et de la psychologie positive dans sa pratique de management.
- Expérimenter des outils concrets pour renforcer l’engagement au quotidien.
Public cible
Managers, cadres, responsables d’équipe, RH ou toute personne amenée à piloter des équipes et souhaitant développer l’engagement durable de ses collaborateurs.
Pré-requis
- Occuper une fonction d'encadrement ou se préparer à encadrer une équipe.
Programme
1. Repenser la motivation : des modèles classiques aux approches innovantes
- Théories de la motivation : Maslow, Herzberg, Pink, Hackman.
- Motivation intrinsèque vs extrinsèque.
2. Apports des neurosciences et de la psychologie positive
- Comprendre le fonctionnement cérébral lié à l'engagement.
- Reconnaissance, feedback, gratitude et dopamines managériales.
3. Management par le sens, leviers d’autonomie et d’auto-motivation
- Favoriser le sentiment d’utilité, d’appartenance et l’autodétermination.
- Mettre en place une dynamique collective fondée sur la confiance et la responsabilisation.
4. Pratiques concrètes et outils managériaux innovants
- Ateliers de co-développement, rituels d’équipe engageants, encouragements systémiques.
- Mesurer et piloter l’engagement dans la durée.
Les catégories que nous proposons

Plus de 2000 formations partout en France
Certalis est certifié QUALIOPI et propose des formations en INTER et INTRA selon vos besoins.
Moyens pédagogiques
- Études de cas, mises en situation, exercices d’ancrage expérientiel.
- Apports interactifs issus des dernières recherches.
- Auto-diagnostic et plan d’action personnalisé.
Validation de la formation
Une évaluation des acquis sera réalisée en fin de formation.
- Questionnaire à chaud de validation des compétences acquises.
- Attestation de fin de formation délivrée.
Tarifs
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
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Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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