

Prévenir et faire face aux agissements sexistes et au harcèlement sexuel au travail
Sensibilisez vos équipes aux comportements sexistes et apprenez à prévenir et réagir face au harcèlement sexuel en milieu professionnel.
Cette formation vise à sensibiliser les participant(e)s aux enjeux et obligations légales liés aux agissements sexistes et au harcèlement sexuel au sein de l’entreprise. Elle propose des outils concrets pour les prévenir et agir efficacement en cas de situation avérée ou suspectée.
Présence partout en France
Objectifs
- Comprendre les notions d’agissements sexistes et de harcèlement sexuel en entreprise.
- Connaître le cadre juridique et les obligations de l’employeur.
- Savoir détecter et réagir face à des situations à risque.
- Mettre en place des actions de prévention efficaces.
Public cible
Managers, responsables RH, représentants du personnel, référents harcèlement, encadrants et tout collaborateur souhaitant s’outiller pour prévenir les comportements inappropriés en entreprise.
Pré-requis
- Aucun prérequis nécessaire.

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Programme
Contenu de la formation :
- Cadre légal : définitions, responsabilités, dernières jurisprudences
- Identifier les agissements sexistes et situations de harcèlement sexuel
- Les impacts sur les personnes et l’organisation
- Que faire lorsqu’on est témoin ou victime ?
- Les rôles du référent harcèlement
- Construire une politique de prévention en entreprise
Les catégories que nous proposons
Moyens pédagogiques
- Apports théoriques illustrés de cas concrets
- Mises en situation et jeux de rôle
- Échanges de pratiques entre participants
- Support pédagogique remis à chaque participant
Validation de la formation
Une attestation de formation est délivrée à l’issue de la session.
- Évaluation des acquis en fin de formation
- Feuille d’émargement et questionnaire de satisfaction
Tarifs
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Les + Certalis
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Questions fréquentes
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