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RSPP / ASPP - Modulo B - Comune (48h)

RSPP / ASPP - Modulo B - Comune (48h)

Rischi specifici comuni a tutti i settori - propedeutico ai moduli di specializzazione

3-10 giorni (48 ore)
Da 1 a 12 partecipanti
réussite (2025)
Pagina SEO (n3)/5 (2025)

Presentazione della formazione

Formazione professionale destinata a formare le figure specialistiche della sicurezza sul lavoro (RSPP - Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, ASPP - Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione). Il percorso fornisce le conoscenze normative e operative necessarie per gestire la prevenzione e la protezione nei luoghi di lavoro.

Presenza in tutta Italia

A chi è rivolta la formazione?

  • Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP)
  • Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP)
  • Datori di lavoro che intendono svolgere direttamente il ruolo di RSPP
  • Professionisti della sicurezza sul lavoro e consulenti HSE

Obbiettivi della formazione

Al termine del corso, i vostri dipendenti avranno acquisito i seguenti obbiettivi:
  • Acquisire le competenze fondamentali per svolgere il ruolo di RSPP o ASPP nell'ambito della prevenzione e protezione sui luoghi di lavoro
  • Comprendere il quadro normativo e le responsabilità in materia di salute e sicurezza sul lavoro
  • Sviluppare le capacità di identificazione, valutazione e gestione dei rischi professionali

Programme

1. Quadro normativo e legislativo
  • Sistema di prevenzione aziendale e obblighi del datore di lavoro
  • Soggetti del sistema di prevenzione e loro responsabilità

2. Gestione e organizzazione della sicurezza
  • Struttura del Servizio di Prevenzione e Protezione
  • Modelli di organizzazione e gestione

3. Valutazione dei rischi
  • Metodologie di identificazione e analisi dei rischi
  • Documento di Valutazione dei Rischi (DVR)

4. Rischi specifici negli ambienti di lavoro
  • Rischi fisici, chimici, biologici ed ergonomici
  • Rischi da stress lavoro-correlato

5. Dispositivi di Protezione Individuale (DPI)
  • Criteri di scelta e utilizzo dei DPI
  • Obblighi formativi e informativi

6. Comunicazione e formazione
  • Tecniche di comunicazione in materia di sicurezza
  • Gestione della formazione dei lavoratori

7. Gestione delle emergenze
  • Procedure di evacuazione e primo soccorso
  • Gestione delle situazioni di emergenza

8. Verifica delle competenze
  • Test di valutazione finale
  • Casi pratici e applicazioni operative
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Verifica dell'apprendimento

Verifica dell'apprendimento

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Valutazione teorica e pratica durante il percorso formativo, con verifica finale delle conoscenze acquisite.
  • Rilascio di attestato di formazione conforme alla normativa vigente al completamento del percorso

Nos formateurs

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Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Engins et matériel nécessaires pour la formation

Aire d'évolution pratique adaptées à la pratique

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessioni disponibli

[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibli
[Mese]
X sessioni disponibili
[Mese]
X sessioni disponibili

Tempi di accesso: tra 48 e 72 ore dalla presa di contatto, in base alla disponibilità dei posti

Fiducia consolidata

Più di 2 500 organizzazioni si affidano a noi per formare i propri dipendenti

McDonalds
Vinted
Lacoste
Stellantis
Adecco
Intersport
UNIQLO
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Adecco

Cosa dice la normativa

Il D.Lgs 81/2008 (artt. 32 e 33) disciplina la formazione di RSPP e ASPP, articolata nei moduli A (base), B (rischi specifici) e C (gestionale), con aggiornamento su base quinquennale.

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Domande frequenti

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

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Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

SOLO PER AZIENDE
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Documenti 100% digitali

Accesso gratuito alla piattaforma 24/7

Prenotazioni veloci in pochi click

Conormità dei dipendenti senza stress

Qualità della formazione riconosciuta

Assistenza clienti umana e reattiva

A destination des entreprises uniquement
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