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Comment se passe l'évaluation d'une formation ATEX ?

Mis à jour le
October 15, 2026
Relu par l'équipe pédagogique Certalis

La réponse en bref

La formation se termine par une évaluation des connaissances, souvent un questionnaire, et pour les niveaux 1 et 2 par une mise en situation. Dans le cadre Ism-ATEX, la réussite donne un certificat de compétence pour les niveaux 1 et 2, valable 3 ans.

Connaissances
Questionnaire
Niveaux 1 et 2
Mise en situation
Certificat Ism-ATEX
3 ans

Comment le salarié est-il évalué ?

L'évaluation suit les objectifs du niveau. Un questionnaire vérifie les connaissances : conditions d'une explosion, zones et signalisation, sources d'inflammation, consignes et permis de travail, et pour les niveaux 1 et 2 marquages et modes de protection du matériel certifié. Pour les niveaux 1 et 2, une mise en situation complète l'évaluation, aussi proche que possible du travail réel : contrôle d'un matériel, préparation d'une intervention, choix d'un équipement adapté à une zone. Une grille de compétences sert de support. Pour le niveau 0, l'évaluation se limite en général à un questionnaire sur les zones, la signalisation et les comportements à adopter.

Les quiz ATEX que l'on trouve en ligne sont utiles pour réviser, mais ils ne valent pas évaluation : seule celle réalisée à l'issue de la formation compte.

Que reçoit-on à la fin ?

Nos formations se concluent par un certificat de réalisation et un avis d'habilitation ATEX au niveau visé (0, 1E/1M, 2M ou 2E 2M). Dans le cadre du référentiel Ism-ATEX de l'INERIS, proposé en option, la réussite aux niveaux 1 et 2 donne un certificat de compétence valable 3 ans ; le niveau 0 donne lieu à une attestation d'évaluation établie par le formateur. Les évaluations Ism-ATEX sont conduites par des formateurs eux-mêmes certifiés par l'INERIS.

Certification ou habilitation : qui décide ?

Ni le certificat Ism-ATEX ni l'avis délivré par l'organisme ne valent autorisation de travail. Le Code du travail impose une formation (art. R4227-49), et c'est l'employeur qui, au vu de cette formation et des tâches confiées, autorise ses salariés à intervenir selon les procédures de son document relatif à la protection contre les explosions. En cas d'échec à l'évaluation, l'employeur ne doit pas confier au salarié les interventions correspondantes : un complément de formation ou un niveau inférieur est à envisager.

Attention aussi à l'homonymie : la « certification ATEX » d'un appareil (directive 2014/34/UE) atteste qu'un matériel peut être utilisé en zone ; elle ne concerne pas les personnes.

Pour former et évaluer vos salariés, retrouvez toutes nos formations ATEX ou demandez un devis en 1 minute : nous vous proposons les sessions disponibles et la durée adaptée à vos salariés.

Textes de référence

  • Code du travail, art. R4227-49 : formation des travailleurs en matière de protection contre les explosions.
  • Code du travail, art. R4227-50 à R4227-54 : zonage, document relatif à la protection contre les explosions (DRPCE).
  • INERIS, référentiel de certification Ism-ATEX, version 10.0 (2023).
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