Être aidant d’un proche en situation de maladie, handicap ou dépendance
Cette formation offre des clés pour mieux accompagner un proche en situation de maladie, handicap ou dépendance tout en prenant soin de soi et en gérant les relations avec les co-aidants et les professionnels.
Présentation de la formation
Cette formation de 2 jours vous guide pour appréhender sereinement votre rôle d'aidant, en partageant des outils et des stratégies efficaces pour équilibrer le soutien apporté et le bien-être personnel.
A qui s'adresse cette formation ?
Toute personne en situation d’aidant auprès d’un proche malade, handicapé ou dépendant.
Objectifs de la formation
- Prendre soin de soi dans la relation d’aide
- Mieux communiquer avec les co-aidants, les proches et le personnel médical
- Identifier les relais administratifs et les aides disponibles
Programme
1. Comprendre le rôle d’aidant
- Définition et enjeux de l’aidance
- Impacts personnels et professionnels
2. Prendre soin de soi
- Gérer son énergie pour plus de performance
- Prévenir l’épuisement et le stress
3. Communiquer efficacement
- Pratiquer la communication non violente
- Collaborer avec les co-aidants et les professionnels de santé
4. Connaître les aides et les relais
- Identifier les structures et dispositifs d’accompagnement
- Comprendre les démarches administratives essentielles
5. Gérer les aspects pratiques
- Organisation quotidienne et logistique
- Adapter son environnement et les soins
6. Analyser et s’adapter aux situations
- Questionner et analyser les relations avec le proche
- Trouver des réponses adaptées aux difficultés rencontrées
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Suzanne B.
Formatrice en leadership et impact personnel
Alex L.
Formatrice en gestion des émotions
Isabelle B.
Formatrice en connaissance et estime de soi, affirmation et confiance en soi
Jean H.
Formateur en parcours et évolution professionnelle
Brigitte D.
Formatrice en connaissance et estime de soi
Constance B.
Formatrice en parcours et évolution professionnelle
Antoinette D.
Formatrice en connaissance et estime de soi
William V.
Formateur en leadership et impact personnel
Adrien P.
Formateur en relations interpersonnelles et communication
Capucine C.
Formatrice en développement personnel et coopération
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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