
La paie des apprentis, contrats pro et stagiaires
Cette formation permet de maîtriser la paie spécifique aux apprentis, contrats de professionnalisation et stagiaires, ainsi que les déclarations sociales associées.
Ce programme d'une journée explore les spécificités de la paie pour les contrats d'apprentissage, de professionnalisation et les stagiaires. Il aborde les réglementations, les calculs de salaires, les déclarations sociales et les aides disponibles, pour vous offrir les compétences nécessaires à une gestion efficace et conforme.
Présence partout en France
Objectifs
- Maîtriser les règles de rémunération des apprentis, contrats de professionnalisation et stagiaires
- Savoir déclarer correctement les salaires en DSN
- Comprendre les exonérations et charges sociales spécifiques
Public cible
Gestionnaires de paie, responsables RH, comptables et toute personne en charge de la paie des alternants et stagiaires.

Pré-requis
Aucun prérequis spécifique, connaissance de base en paie recommandée.
Programme
1. Introduction aux contrats en alternance
- Présentation des contrats d'apprentissage, de professionnalisation et du statut de stagiaire
- Cadre légal et réglementaire
2. Rémunération des apprentis et contrats de professionnalisation
- Calcul des salaires selon l'âge et le niveau de formation
- Exonérations de cotisations sociales
- Particularités des rémunérations selon les années de contrat
3. Gestion de la paie des stagiaires de la formation professionnelle
- Statut et rémunération des stagiaires
- Protection sociale et indemnisation
4. Déclarations sociales et fiscales
- Déclaration du net fiscal et assiette du prélèvement à la source en DSN
- Déclaration des contrats et stagiaires auprès des OPCO
5. Aides et dispositifs spécifiques
- Aides à l'embauche et exonérations
- Gestion des conventions et documents obligatoires
6. Cas pratiques et exercices
- Établissement de fiches de paie pour apprentis, contrats pro et stagiaires
- Analyse de situations concrètes et résolution de cas particuliers
Les catégories que nous proposons

Plus de 2000 formations partout en France
Certalis est certifié QUALIOPI et propose des formations en INTER et INTRA selon vos besoins.
Moyens pédagogiques
Alternance d’apports théoriques, d’exercices pratiques et de mises en situation.
Validation de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Tarifs
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Les + Certalis
Ils nous font confiance






Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.
Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.