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Autorisation de conduite - Engins de chantier

Autorisation de conduite - Engins de chantier

Formation à la conduite en sécurité des engins de chantier

1-5 jours (7-35 heures)
De 1 à 12 stagiaires
96 % réussite (2025)
4,7/5 (2025)

Présentation de la formation

La formation à la conduite en sécurité des engins de chantier permet aux stagiaires de se former à la conduite en sécurité des engins de chantier sur les catégories choisies :

  • Catégorie A : Engins compacts ;
  • Catégorie B : Engins à déplacement séquentiel ;
  • Catégorie C : Engins à déplacement alternatif ;
  • Catégorie D : Engins de compactage ;
  • Catégorie E : Engins de transport ;
  • Catégorie F : Chariots de manutention tout-terrain ;
  • Catégorie G : Conduite des engins hors production.

Durée : de 1 à 5 jours (7 à 35 heures) en fonction du niveau des stagiaires et des catégories choisies

Effectif : 1 à 12 stagiaires en fonction du niveau et des catégories choisies

Une présence sur tout le territoire

Quelle catégorie cherchez-vous ?

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

A qui s'adresse cette formation ?

Toute personne devant conduire un engin de chantier, même occasionnellement

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Maîtriser les connaissances et savoir-faire nécessaires à la conduite des engins de chantier en sécurité
  • Réaliser divers ouvrages (terrassement, nivellement…)
  • Effectuer la maintenance de 1ᵉʳ niveau de ces engins (graissages, niveaux…)
  • Obtenir l’attestation de réussite pour la conduite en sécurité de l’engin concerné, et ainsi valider un des trois points nécessaires à la délivrance par l’employeur de l’autorisation de conduite

Programme

1. Statistiques et réglementation
  • Les statistiques des Accidents du Travail
  • Les dispositions réglementaires
  • Droits, obligations et responsabilités
2. Prévention des risques
  • Les partenaires de la prévention et leur rôle
  • Les différents acteurs de l'entreprise et leurs obligations
  • Que faire en cas d'accident ?
  • Processus menant à l'AT et à la MP
  • Risques et sanctions liés à la prise de substances
3. Conduite en sécurité
  • Les risques liés à l'utilisation des engins de chantier
  • Catégories d'engins de chantier
  • Technologie, équipements et spécificités des engins de chantier
  • La stabilité des engins de chantier
  • Prise de poste et fin de poste
  • Les règles d'utilisation des engins de chantier
  • L'éco-conduite des engins de chantier
  • Les vérifications
  • Les Équipements de Protection Individuelle (EPI)
4. Élingage et guidage des engins
  • L'élingage
  • Gestes de commandement des appareils de levage
  • Les signaux sonores des engins de chantier
  • La signalisation
  • (Option) Test IPR
5. Partie pratique
  • Analyse des zones de travail
  • Prise de poste, adéquations, vérifications, essais
  • Conduite et manœuvres des engins de chantier
  • Fin de poste, entretien, maintenance
  • (Option) Conduite au moyen d’une télécommande
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validations des acquis :

  • Évaluation des connaissances par questionnaire
  • Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

À la fin de la formation :

  • Un certificat de réalisation sera remise à l'employeur
  • La feuille d’émargement attestant de la réalisation sera délivrée à l’employeur
  • Une attestation de réussite est délivrée à l'employeur en cas de réussite au test théorique et pratique

Nos formateurs

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Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Engins et matériel nécessaires pour la formation

Aire d'évolution pratique adaptées à la pratique

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Financements

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.

Ils ont suivi la formation

Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.

alexandre-joubert

claire et adaptée.

elodie_favreau

BONNE FORMATION, répond parfaitement à mes attentes

karine_favier

BONNE FORMATION, répond parfaitement à mes attentes

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

YESSS
Kingspan
UNIQLO
Equans
Keolis
BPCE
BayWa r.e.
Cafés Bibal
XPO
Cheval Blanc
Vinci
Eurovia
Adecco
Newrest
Terideal
Stellantis
JCDecaux
Coursiers.fr
Findus
Intersport
Karcher
JOMO
AMP Visual TV
Suez
Georg Fischer
McDonalds
GSF
Club Med
Actual
Cyril Lignac
Sanofi
Eiffage
Air Liquide
Bouygues
Vinted
Technip
Pernod Ricard
Veolia
Croix Rouge
Ministère de l'interieur
Geodis
QAPA
DomusVi
Fayat
Syngenta
Lacoste
SALTI
Sanofi
JCDecaux
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Adecco
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Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
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Accès aux personnes handicapées

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Ce que dit la réglementation

L'article R. 4323-55 du Code du travail impose à l'employeur de délivrer une autorisation de conduite écrite pour tout salarié utilisant un équipement de travail mobile automoteur ou servant au levage. Cette autorisation, distincte du CACES®, est basée sur une évaluation médicale d'aptitude, un contrôle des connaissances et une vérification des compétences pratiques réalisés par l'employeur. Elle doit être actualisée en cas de changement de matériel ou de conditions d'utilisation.

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

Financements

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.

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