Décoder la communication non verbale
Apprenez à analyser et décoder les signaux non verbaux pour améliorer votre communication interpersonnelle et professionnelle.
Présentation de la formation
Cette formation de deux jours vous offre une immersion dans le monde fascinant de la communication non verbale. Vous allez découvrir comment les gestes, postures, et expressions faciales peuvent influencer vos interactions professionnelles et personnelles. Développez des compétences essentielles pour mieux comprendre et vous faire comprendre.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
Cette formation s'adresse à toute personne souhaitant développer ses compétences en communication non verbale, notamment managers, commerciaux, RH, négociateurs, et professionnels en contact avec autrui.
Objectifs de la formation
- Comprendre les composantes de la communication non verbale (gestes, postures, regard, expressions)
- Savoir décoder les signaux non verbaux de ses interlocuteurs
- Utiliser la communication non verbale pour renforcer son impact et sa crédibilité
Programme
1. Introduction à la communication non verbale
- Définition et importance du non verbal
- Rôle du corps dans la communication
2. Les composantes du langage corporel
- Gestes et leurs significations
- Postures et attitudes
- Expressions faciales : regard, sourcils, paupières
- Mouvements de la tête
3. Observation et décodage des signaux non verbaux
- Identifier les signes d'ouverture et de fermeture
- Différencier les gestes conscients, inconscients et culturels
- Analyse des croisements de bras et jambes
4. Communication non verbale et cohérence
- Cohérence entre verbal et non verbal
- Utilisation du non verbal pour renforcer son message
5. Applications pratiques
- Exercices d'observation et d'interprétation
- Mise en situation et études de cas
- Développement de son propre style non verbal
6. Stratégies pour améliorer sa communication non verbale
- Posture, gestuelle et voix
- Gestion des distances corporelles
- Adaptation selon le contexte professionnel
7. Suivi et renforcement
- Défis hebdomadaires pour pratiquer
- Auto-évaluation et feedback
- Conseils personnalisés pour progresser
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos formateurs
Noémi P.
Formatrice en développement des capacités relationnelles
Nicolas B.
Formateur en réunions et intelligence collective
Léon J.
Formateur en techniques rédactionnelles
Timothée G.
Formateur en efficacité professionnelle et prise de décision
Suzanne G.
Formatrice en collaboration efficace
Manon P.
Formatrice en apprentissage et transmission au quotidien
Jules C.
Formateur en techniques de prise de parole
Mathilde G.
Formatrice en développement de la créativité et des capacités d'adaptation
Auguste S.
Formateur en négociation et décisions
Louise D.
Formatrice en communication orale renforcer son impact
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
emmanuel_gosse
tres utile pour mon poste.
benoit.favre
camille.baron
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
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Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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