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Réseaux sociaux Niveau 1 - Les fondamentaux du digital et des médias sociaux

Réseaux sociaux Niveau 1 - Les fondamentaux du digital et des médias sociaux

Cette formation initie aux fondamentaux du digital et des médias sociaux, permettant de comprendre les enjeux et usages des réseaux sociaux dans un contexte professionnel.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,5/5 (2025)

Présentation de la formation

En s'initiant aux fondamentaux du digital et des médias sociaux, cette formation permet de démystifier leurs enjeux pour une intégration réussie au sein de la stratégie communicationnelle de l'entreprise. Au cours de ces 2 jours, nous vous guiderons dans la compréhension des usages et des fonctionnalités clés des principales plateformes pour optimiser votre présence en ligne.

A qui s'adresse cette formation ?

Toute personne débutante ou peu expérimentée souhaitant se familiariser avec les réseaux sociaux et leur fonctionnement.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Mesurer les enjeux des nouveaux usages du digital et des médias sociaux
  • Se familiariser avec les principaux réseaux sociaux et leur mode de fonctionnement
  • Comprendre les évolutions et tendances digitales actuelles

Programme

1. Introduction au digital et aux réseaux sociaux
  • Définition et vocabulaire du digital
  • Évolution du Web : du Web 1.0 au Web 3.0

2. Panorama des médias sociaux
  • Présentation des principaux réseaux sociaux : Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube, TikTok, Snapchat, Pinterest
  • Usages et spécificités de chaque plateforme

3. Utilisation des médias sociaux
  • Création et gestion de profils et pages
  • Formats de publication : posts, stories, reels
  • Fonctionnalités clés : groupes, fil d'actualité, publicité

4. Tendances digitales et innovations
  • Nouveaux usages et comportements des internautes
  • Impact des générations X, Y, Z et Alpha
  • Émergence de nouvelles plateformes et technologies (ex. Métaverse)

5. Enjeux stratégiques et e-réputation
  • Mesurer l'importance de l'e-réputation
  • Intégrer les médias sociaux dans une stratégie de communication
  • Bonnes pratiques pour gérer sa présence en ligne

6. Cas pratiques et mises en situation
  • Analyse de cas réels
  • Exercices d'application sur les réseaux sociaux

7. Évaluation et certification
  • QCM d'évaluation des acquis
  • Possibilité d'obtenir une certification Digitt attestant des compétences digitales
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Claudine B.

Formatrice en data et business intelligence

 - data-et-business-intelligence

Patricia G.

Formatrice en nouveaux défis du marketing digital et IA

 - ia

Aurélie D.

Formatrice en campagnes et actions marketing

 - campagnes-et-actions-marketing

Alice F.

Formatrice en web marketing, acquisition et analytics

 - acquisition-et-analytics

Julien T.

Formateur en web marketing digital

 - web-et-mobile-75816

Aurélie E.

Formatrice en web marketing et e-commerce

 - e-commerce

Constance V.

Formatrice en web marketing - expérience client

 - experience-client

Thérèse P.

Formatrice en marketing stratégique digital

 - fondamentaux-du-marketing-strategique

Hugues H.

Formateur en métiers du marketing digital

 - metiers-du-marketing

Pierre R.

Formateur en marketing opérationnel et digital

 - marketing-operationnel-et-digital

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Ministère de l'interieur
YESSS
Karcher
Vinted
BayWa r.e.
Stellantis
Adecco
UNIQLO
Fayat
Eiffage
Veolia
Sanofi
Actual
BPCE
Lacoste
XPO
Club Med
Suez
Bouygues
Pernod Ricard
Georg Fischer
Newrest
Terideal
Air Liquide
Syngenta
GSF
Vinci
JCDecaux
Equans
Geodis
SALTI
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Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

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