Découvrir son fonctionnement avec le MBTI®
Cette formation MBTI® permet de mieux comprendre son fonctionnement personnel en identifiant ses préférences, ses forces et ses axes d'amélioration, pour optimiser ses relations et son leadership.
Présentation de la formation
Cette formation de 3 jours vous permettra de découvrir votre fonctionnement personnel grâce au modèle MBTI® en identifiant vos préférences psychologiques. Vous apprendrez à optimiser votre communication et leadership tout en améliorant vos relations professionnelles.
Une présence sur tout le territoire
Quelle catégorie cherchez-vous ?
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Professionnels souhaitant mieux se connaître, améliorer leur communication et leur efficacité relationnelle, ainsi que managers et leaders d'équipe.
Objectifs de la formation
- Identifier ses préférences psychologiques selon le modèle MBTI®
- Comprendre les 16 types de personnalité et leurs dynamiques
- Optimiser son style de communication et de leadership
Programme
1. Introduction au MBTI®
- Historique et fondements du modèle
- Présentation des 4 dimensions principales
2. Découverte des 16 types de personnalité
- Description des types et de leurs caractéristiques
- Forces et points de vigilance de chaque type
3. Identification de son propre profil
- Passation et interprétation du questionnaire MBTI®
- Auto-positionnement et validation du type
4. Communication et leadership selon le MBTI®
- Styles de communication adaptés aux différents types
- Optimisation du leadership en fonction des préférences
5. Gestion des conflits et relations interpersonnelles
- Comprendre les réactions sous stress selon le type
- Techniques pour transformer les différences en complémentarités
6. Application pratique et développement personnel
- Ateliers et mises en situation basés sur des cas réels
- Élaboration d’un plan d’action personnel pour ancrer les acquis
7. Suivi post-formation
- Défi hebdomadaire sur 7 semaines pour renforcer les savoir-faire
- Évaluation et accompagnement au transfert en situation professionnelle
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Jeanne L.
Formatrice en accueil et relation aux usagers pour les collectivités territoriales
Emmanuelle A.
Formatrice en développement durable et responsabilité sociétale des organisations
Lucy R.
Formatrice en développement personnel dans le secteur public
Marguerite J.
Formatrice en collectivités territoriales
Anaïs L.
Formatrice en efficacité professionnelle pour le secteur public
Alice F.
Formatrice en gestion des ressources humaines
Nicolas G.
Formateur en management public
Frédéric L.
Formateur en conduite de projets - secteur public
Nicole B.
Formatrice en intelligence artificielle FCEAD
Anne C.
Formatrice en achats publics - les fondamentaux
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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Qualité de formation reconnue
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