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Développer sa pensée critique

Développer sa pensée critique

Apprenez à analyser, évaluer et critiquer l'information de manière objective pour améliorer la prise de décision et la résolution de problèmes dans un contexte professionnel et personnel.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
/5

Présentation de la formation

Cette formation de deux jours vous propose d'explorer les compétences essentielles de la pensée critique, cruciales à l'ère de l'information et de l'intelligence artificielle. Vous apprendrez à distinguer les faits des opinions et à débusquer les biais afin de renforcer vos capacités d'analyse et d'argumentation.

Présence partout en France

A qui s'adresse cette formation ?

Professionnels et toute personne souhaitant développer sa capacité à penser de manière critique face aux informations et aux situations complexes.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Comprendre les enjeux et l'importance de la pensée critique à l'ère de l'information et de l'intelligence artificielle
  • Distinguer faits, opinions et biais dans les informations reçues
  • Améliorer la prise de décision et la résolution de problèmes complexes

Programme

1. Introduction à la pensée critique
  • Définition et enjeux
  • Importance dans le contexte actuel d'infobésité et d'IA

2. Identifier et analyser les sources d'information
  • Évaluer la fiabilité des sources
  • Reconnaître les fake news et biais cognitifs

3. Les mécanismes de la pensée critique
  • Analyse logique et raisonnement
  • Argumentation et débat constructif

4. La pensée critique face à l'intelligence artificielle
  • Comprendre les IA génératives
  • Identifier les biais dans les réponses automatisées

5. Application pratique de la pensée critique
  • Exercices d'analyse de situations réelles
  • Développement de l'esprit critique dans la prise de décision

6. Communication et collaboration
  • Exprimer une critique constructive
  • Utiliser la pensée critique pour améliorer les interactions professionnelles

7. Débats et enjeux philosophiques (optionnel)
  • Liberté d'expression et argumentation
  • Pensée critique et laïcité
  • Pensée critique et athéisme
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Catégories disponibles

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Nos formateurs

Sylvie D.

Formatrice en gestion du stress

 - gestion-du-stress

Virginie G.

Formatrice en RSE et achats responsables

 - achats

Antoinette D.

Formatrice en connaissance et estime de soi

 - confiance-en-soi

Constance B.

Formatrice en parcours et évolution professionnelle

 - accueillir-les-changements

Brigitte D.

Formatrice en connaissance et estime de soi

 - estime-de-soi

Suzanne B.

Formatrice en leadership et impact personnel

 - leadership-et-impact-personnel

William V.

Formateur en leadership et impact personnel

 - leadership-et-impact-personnel

Arnaude P.

Formatrice en libération du potentiel personnel

 - liberer-son-potentiel

Patricia S.

Formatrice en bien-être au travail

 - bien-etre-au-travail

Alex L.

Formatrice en gestion des émotions

 - gestion-des-emotions

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Financements OPCO

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.

Ils ont suivi la formation

Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.

solene_dupont

formation bien construite, logique et progressive.

emilie_gilbert

intervenant professionnel et motivant

dominique_baudry

tres utile pour mon poste actuel

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.

Free
Bouygues
Croix Rouge
Technip
Veolia
SALTI
Air Liquide
Vinci
XPO
GSF
Equans
UNIQLO
Eurovia
Eiffage
Georg Fischer
DomusVi
Lacoste
Newrest
Geodis
Findus
Keolis
BPCE
Cheval Blanc
Club Med
Adecco
Karcher
Actual
Kingspan
Vinted
Ministère de l'interieur
QAPA
Pernod Ricard
AMP Visual TV
Fayat
Suez
Syngenta
Cafés Bibal
YESSS
Terideal
BayWa r.e.
Cyril Lignac
JOMO
Intersport
Karcher
Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Free
Croix Rouge
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
YESSS
Club Med
XPO
Georg Fischer
DomusVi
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Lacoste
Technip
Newrest
QAPA
Bouygues
JOMO
Equans
Adecco
BayWa r.e.
Fayat
Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
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Vinci

Accès aux personnes handicapées

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Questions fréquentes

Puis-je bénéficier de financements OPCO avec Certalis ?

Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.

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Conformité des employés sans stress

Qualité de formation reconnue

Support client humain et réactif