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Créer son activité de conseil

Créer son activité de conseil

Cette formation vous guide pour créer votre structure de conseil ou devenir consultant indépendant en répondant à toutes vos questions clés.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
4,8/5

Présentation de la formation

Au cours de cette formation, vous acquerrez les compétences nécessaires pour lancer et gérer avec succès votre activité de conseil. Vous explorerez les différents types de missions, choisirez le statut juridique approprié, et apprendrez à développer votre réseau et stratégie commerciale.

Présence partout en France

A qui s'adresse cette formation ?

Cette formation s'adresse aux futurs consultants indépendants et porteurs de projet souhaitant créer leur activité de conseil.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Identifier les marchés et types d'intervention adaptés à son expertise
  • Choisir le statut juridique et le régime fiscal appropriés
  • Développer et cultiver un réseau professionnel efficace

Programme

1. Introduction à l'activité de conseil
  • Comprendre les différents types de missions : forfait, régie, coaching, formation
  • Identifier ses expertises et définir son offre de services

2. Statuts juridiques et aspects fiscaux
  • Choisir entre auto-entrepreneur, société de portage, association ou société
  • Comprendre les implications fiscales et sociales de chaque statut

3. Développement commercial et prospection
  • Identifier les canaux pour approcher les prospects : réseaux sociaux, presse, rapports d'activité
  • Techniques pour créer et entretenir un réseau professionnel
  • Stratégies pour décrocher des rendez-vous et missions

4. Valorisation de l'expérience et positionnement
  • Décrire ses types d'intervention et valoriser ses expériences
  • Construire une image professionnelle et crédible

5. Gestion et suivi de l'activité
  • Mettre en place des outils de suivi et de gestion
  • Comprendre les obligations administratives et comptables

6. Accompagnement post-création
  • Suivi du développement de l'activité
  • Participation à des réseaux et clubs d'entrepreneurs

7. Cas pratiques et mises en situation
  • Exercices de présentation de projet
  • Jeux de rôles pour la prospection et la négociation
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Catégories disponibles

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Nos formateurs

Pierre L.

Formateur en maîtrise de la qualité relationnelle

 - maitrise-de-la-qualite-relationnelle

Victoire G.

Formatrice en création d'entreprise

 - creation-dentreprise

Hortense D.

Formatrice en communication à travers le numérique

Thibault M.

Formateur en communication à travers le numérique

 - produire-et-diffuser-du-contenu

Édith R.

Formatrice en efficacité managériale

 - efficacite-manageriale

Patrick L.

Formateur en organisation efficace du travail

 - travailler-en-equipe

Hortense M.

Formatrice en collaboration numérique

 - collaborer-grace-au-numerique

Jérôme H.

Formateur en organisation efficace du travail

 - travailler-en-mode-projet

Josette R.

Formatrice en gestion du stress et des conflits

 - gerer-stress-et-conflits

Alphonse M.

Formateur en management à distance ou mode collaboratif

 - manager-a-distance-ou-mode-collaboratif

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Financements OPCO

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.

Ils ont suivi la formation

Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.

hugo_dupont

formation de grande qualité, intervenant au top

thomas.bruno

claire, concise, efficace

sophieclerc

formation bien construite et logique

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.

Technip
Intersport
XPO
Air Liquide
Vinted
AMP Visual TV
Fayat
Pernod Ricard
Terideal
Eurovia
Cafés Bibal
Vinci
BPCE
Kingspan
YESSS
Free
Cheval Blanc
Karcher
Club Med
Croix Rouge
GSF
Adecco
DomusVi
UNIQLO
Actual
Equans
Findus
Newrest
Suez
QAPA
Lacoste
Bouygues
JOMO
Veolia
Syngenta
Eiffage
Cyril Lignac
SALTI
Keolis
Georg Fischer
BayWa r.e.
Ministère de l'interieur
Geodis
Karcher
Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Free
Croix Rouge
UNIQLO
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Club Med
XPO
Georg Fischer
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Lacoste
Technip
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BayWa r.e.
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Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
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Eiffage
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Accès aux personnes handicapées

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Questions fréquentes

Puis-je bénéficier de financements OPCO avec Certalis ?

Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

A destination des entreprises uniquement
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certifié Qualiopi

Certalis est certifié Qualiopi

Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.

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Documents 100% digitalisés

Accès gratuit à la plateforme 24/7

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Conformité des employés sans stress

Qualité de formation reconnue

Support client humain et réactif