Les fondamentaux de la biodiversité
Cette formation permet d'appréhender le lien entre son activité et le monde vivant, et d'envisager les actions pour préserver la biodiversité, un pilier essentiel du développement durable.
Présentation de la formation
Cette journée de formation propose une approche complète et adaptée pour comprendre et intégrer la biodiversité dans une stratégie de développement durable. Les participants découvriront comment leurs activités peuvent influencer le monde vivant et comment ils peuvent prendre des actions concrètes pour contribuer à la préservation de la biodiversité.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
Responsables RSE, développement durable, environnement, achats, dirigeants, responsables financiers, DRH impliqués dans la feuille de route biodiversité ou souhaitant développer cette approche.
Objectifs de la formation
- Appréhender la diversité et la complexité du vivant
- Comprendre les interactions au cœur de la biodiversité
- Identifier les leviers d'action pour préserver la biodiversité
Programme
1. Introduction à la biodiversité
- Définition et enjeux globaux
- Importance de la biodiversité pour un monde durable
2. Comprendre la diversité du vivant
- Les différents niveaux de biodiversité
- Complexité et interrelations des espèces
3. Les interactions au cœur de la biodiversité
- Fonctionnement des écosystèmes
- Relations entre espèces et milieux
4. Impacts des activités humaines
- Pressions anthropiques sur la biodiversité
- Conséquences pour les écosystèmes et les sociétés
5. Intégrer la biodiversité dans son activité
- Outils et méthodes pour évaluer son impact
- Stratégies pour réduire les impacts négatifs
6. Élaboration d’un plan d’action individuel
- Analyse de sa propre activité
- Définition d’actions concrètes à mettre en œuvre
7. Sensibilisation et communication
- Rôle de la biodiversité dans la RSE
- Mobilisation des parties prenantes et équipes
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos formateurs
Matthieu F.
Formateur en qualité et métiers de l'amélioration continue
Victoire D.
Formatrice en environnement et les métiers
Tristan L.
Formateur en environnement et métiers
William S.
Formateur en prévention santé et sécurité des salariés
Eugène M.
Formateur en outils qualité
Margaud D.
Formatrice en qualité - approche par les processus et certification ISO 9001
Nathalie C.
Formatrice en qualité dans les métiers de l'amélioration continue
Charles T.
Formateur en traitement des réclamations qualité
Marie G.
Formatrice en démarche environnementale
Colette C.
Formatrice en système intégré QSSE
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
mariondupuis33
pratique + concret = utile
laurentlefevre
formation très enrichissante
clement.david
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
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Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.
Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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Documents 100% digitalisés
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Conformité des employés sans stress
Qualité de formation reconnue
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