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Echafaudages roulants - R457

Echafaudages roulants - R457

Formation échafaudages roulants R457 - monter, démonter, utiliser et vérifier des échafaudages roulants, selon le parcours choisi

1-2 jours (7-14 heures)
De 1 à 10 stagiaires
91 % réussite (2025)
4,9/5 (2025)

Présentation de la formation

Les chutes de hauteur constituent l’une des premières causes d’accidents du travail graves et mortels dans l’Union Européenne. Les chutes à partir d’échafaudages occupent une place importante dans ces statistiques.

La Caisse Nationale d’Assurance Maladie (CNAM) définit un référentiel de compétences à acquérir pour le personnel qui travaille sur les échafaudages roulants. Recommandation R457 : pour le personnel chargé de monter, utiliser, vérifier et démonter les échafaudages roulants.

Les parcours au choix, selon le besoin de vos équipes :

  • Montage, Démontage, Utilisation, Vérification : parcours complet R457 pour monter, déplacer, utiliser et vérifier un échafaudage roulant (1 à 2 jours)
  • Échafaudages fixes et roulants : parcours combiné R408 + R457 couvrant les deux types de structures, en version complète ou en utilisation et vérification seules (1 à 3 jours)

Durée : de 1 à 2 jours (7 à 14 heures), selon le parcours choisi et le niveau du stagiaire

Effectif : de 1 à 10 stagiaires

Présence partout en France

A qui s'adresse cette formation ?

Toute personne appelée à monter, vérifier (selon l'arrêté du 21 décembre 2004), utiliser et démonter un échafaudage roulant conformément à la notice technique du fabricant.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Monter et démonter en sécurité un échafaudage roulant conformément à la notice du fabricant
  • Utiliser un échafaudage roulant dans les conditions optimales de travail et de sécurité
  • Effectuer la vérification journalière des échafaudages roulants

Programme

Le programme est ajusté au parcours choisi : en parcours combiné, il couvre également les échafaudages de pied.

1. Statistiques et réglementation
  • Les statistiques des Accidents du Travail
  • Les dispositions réglementaires
  • L'obtention de l'attestation de compétence professionnelle
  • Droits, obligations et responsabilités
2. Prévention des risques
  • Les partenaires de la prévention et leur rôle
  • Les différents acteurs de l'entreprise et leurs obligations
  • Que faire en cas d'accident ?
  • Processus menant à l'AT et à la MP
  • Risques et sanctions liés à la prise de substances
3. Montage, démontage et utilisation d'un échafaudage roulant
  • Les risques liés à l'utilisation d'un échafaudage roulant
  • Les différents types d'échafaudages roulants
  • Caractéristiques et éléments des échafaudages roulants
  • Règles de montage/réception
  • Règles d'utilisation de l'échafaudage roulant
  • Vérifications des échafaudages roulants
  • Lignes électriques aériennes
  • Équipements de Protection Individuelle
4. Partie pratique
  • Exploitation de la notice du fabricant
  • Montage et démontage d'une structure simple
  • Vérification journalière
  • Utilisation sécurisée des échafaudages roulants
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validations des acquis :

  • Évaluation des connaissances par questionnaire
  • Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

À la fin de la formation :

  • Certificat de réalisation
  • Avis d’aptitude à monter, démonter, utiliser et vérifier des échafaudages roulants, selon le parcours suivi

Cette formation n’est pas éligible au dispositif TOPBTP

Nos formateurs

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Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Engins et matériel nécessaires pour la formation

Aire d'évolution pratique adaptées à la pratique

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Financements OPCO

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO. Certalis est certifié QUALIOPI.

Ils nous font confiance

Plus de 2 500 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

BPCE
Vinted
GSF
Syngenta
Veolia
Ministère de l'interieur
Sanofi
Karcher
Newrest
Pernod Ricard
Suez
Geodis
Georg Fischer
JCDecaux
Terideal
Lacoste
Stellantis
Actual
Fayat
XPO
Equans
BayWa r.e.
Adecco
UNIQLO
Bouygues
YESSS
Air Liquide
SALTI
Vinci
Club Med
Eiffage
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Ils ont suivi la formation

Ce qu'en pensent les apprenants.

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Accès aux personnes handicapées

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Ce que dit la réglementation

Les articles R. 4323-58 à R. 4323-90 du Code du travail imposent à l'employeur d'évaluer le risque de chute de hauteur et de prendre les mesures de protection collective puis individuelle nécessaires. La formation au travail en hauteur (utilisation des EPI antichute, échafaudages, nacelles) est une obligation résultant de l'article L. 4141-2 du Code du travail. La norme NF EN 363 régit les systèmes d'arrêt de chute, et les recommandations CNAM R. 408 et R. 457 encadrent l'utilisation des équipements.

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Nos certifications

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Formation Échafaudages roulants R457 : choisissez le parcours adapté avec Certalis

 

Les chutes de hauteur sont la deuxième cause de mortalité au travail en France et la troisième cause d'accidents avec arrêt. Le Code du travail (art. R4323-58 à R4323-90) encadre strictement les travaux temporaires en hauteur et impose que tout salarié concerné reçoive une formation adéquate et spécifique. Pour les échafaudages, l'article R4323-69 précise que le montage, le démontage et la modification ne peuvent être réalisés que sous la direction d'une personne compétente et par des travailleurs formés. La formation Échafaudages roulants (recommandation R457) répond à ces obligations, avec un parcours adapté à chaque besoin.

 

Ce que couvre la formation

 

Cette page regroupe les parcours R457 pour les échafaudages roulants. Le parcours Montage, Démontage, Utilisation, Vérification (1 à 2 jours) couvre l'ensemble des compétences définies par la recommandation R457 : règles de stabilité (rapport hauteur/base ≤ 3 pour 1), procédures de déplacement sécurisé, verrouillage des roues, vérifications avant utilisation et vérification journalière. Pour les équipes intervenant aussi sur des échafaudages de pied, un parcours combiné échafaudages fixes et roulants (R408 + R457) existe en version complète ou en utilisation et vérification seules (1 à 3 jours). L'échafaudage roulant est très utilisé en maintenance intérieure, en second œuvre et pour les interventions ponctuelles en hauteur.

 

La formation alterne apports théoriques : réglementation, identification des risques, principes de prévention hiérarchisée : et mises en situation pratiques sur plateau technique adapté. À l'issue de la formation, une évaluation des compétences est réalisée et une attestation de formation est délivrée. Un recyclage est recommandé tous les 5 ans.

 

Cadre réglementaire

 

Cette formation s'appuie sur la recommandation CNAM R457 : art. R4323-69 du Code du travail : arrêté du 21 décembre 2004. Le Code du travail ne définit pas de hauteur minimale pour qualifier le travail en hauteur : dès lors qu'un salarié ne travaille pas au sol, les obligations de prévention s'appliquent. L'employeur doit privilégier les protections collectives (garde-corps, filets) avant les protections individuelles (harnais), conformément au principe de prévention hiérarchisée (art. L4121-2).

 

À qui s'adresse cette formation ?

 

Cette formation s'adresse à tout salarié amené à monter ou utiliser un échafaudage roulant : électriciens, plombiers, peintres, plaquistes, agents de maintenance, techniciens, intervenant dans les secteurs : BTP, second œuvre, maintenance, industrie, logistique. Le parcours combiné s'adresse aux équipes travaillant également sur des échafaudages de pied.

 

Points clés à retenir

 

La R457 s'applique aux échafaudages roulants montés conformément à la notice du fabricant. Les règles clés : ne jamais déplacer l'échafaudage avec une personne ou du matériel sur la plateforme, verrouiller les roues avant toute montée, respecter le rapport hauteur/base. Même pour une intervention courte, la formation est obligatoire.

 

Pourquoi passer par Certalis ?

 

Certalis organise vos formations travail en hauteur à travers un réseau national de centres de formation disposant de plateaux techniques conformes. Un interlocuteur unique gère l'ensemble du processus : analyse des besoins par poste, choix du parcours adapté, planification des sessions, gestion administrative, et suivi des échéances de recyclage. Pour les entreprises BTP, Certalis facilite l'accès aux financements Constructys (OPCO du BTP).

 

Pour aller plus loin

 

Quel parcours choisir ? Le parcours R457 complet couvre montage, démontage, utilisation et vérification : c'est le choix standard, car un échafaudage roulant est généralement monté et déplacé par ses utilisateurs. Si vos équipes travaillent aussi sur des échafaudages de pied, le parcours combiné R408 + R457 mutualise les deux référentiels en une seule session.

 

La formation travail en hauteur est-elle obligatoire ? Oui. Le Code du travail (art. R4323-69 pour les échafaudages, art. R4323-58 à R4323-90 pour les travaux en hauteur en général) impose à l'employeur de former tout salarié amené à travailler en hauteur. Il n'existe pas d'« habilitation travail en hauteur » réglementaire unique, mais l'employeur doit démontrer que la formation est adéquate et adaptée aux risques du poste.

 

Quelle est la durée de validité ? Il n'existe pas de durée de validité réglementaire pour les formations travail en hauteur. Les recommandations R408 et R457 préconisent un recyclage tous les 5 ans. Pour le port du harnais, un recyclage tous les 3 ans est recommandé. L'employeur doit s'assurer en permanence que les compétences sont maintenues.

 

Quelle différence entre R408 et R457 ? La R408 concerne les échafaudages de pied (fixes) : structures ancrées au bâtiment, utilisées pour les travaux de façade, de ravalement, d'ITE. La R457 concerne les échafaudages roulants (mobiles) : structures sur roues, déplaçables, utilisées pour les interventions ponctuelles en intérieur ou en extérieur. Les risques et les procédures de sécurité diffèrent.

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

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Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

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