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Formation de formateur - Grue de chargement R490

Formation de formateur - Grue de chargement R490

Acquisition des compétences pédagogiques et techniques pour dispenser des formations à la conduite en sécurité des grues de chargement.

1 jour (7 heures)
réussite (2025)
4,8/5 (2025)

Présentation de la formation

La formation de Formateur - Grue de chargement R490 permet à des opérateurs expérimentés de devenir formateurs internes à la conduite de grues de chargement conformément à la recommandation CNAM R490. Cette formation habilite le futur formateur à dispenser des formations CACES® R490 au sein de son entreprise ou d'un organisme de formation.

Durée : 5 jours (35 heures)

Effectif : de 1 à 8 stagiaires

Une présence sur tout le territoire

Quelle catégorie cherchez-vous ?

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

A qui s'adresse cette formation ?

Opérateurs expérimentés de grues de chargement souhaitant devenir formateurs internes ou externes. Toute personne amenée à dispenser des formations à la conduite de grues de chargement.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Maîtriser le référentiel de la recommandation R490 et ses exigences
  • Concevoir et animer des sessions de formation théorique et pratique à la conduite de grues de chargement
  • Évaluer les compétences des stagiaires selon les critères du référentiel
  • Adapter la pédagogie aux différents publics et situations de formation

Programme

1. Cadre réglementaire et normatif
  • La recommandation CNAM R490 : contenu et exigences
  • Réglementation applicable aux grues de chargement
  • Obligations de l'employeur en matière de formation et d'autorisation de conduite
  • Le dispositif CACES® : rôle du formateur et du testeur
2. Compétences techniques approfondies
  • Technologie des grues de chargement (auxiliaires)
  • Règles de sécurité spécifiques
  • Stabilisation du véhicule porteur et mise en œuvre de la grue
  • Élingage et gestes de commandement
  • Vérifications et maintenance de premier niveau
3. Pédagogie et animation de formation
  • Principes de pédagogie pour adultes
  • Conception de supports de formation théorique et pratique
  • Techniques d'animation de groupe
  • Gestion des situations difficiles en formation
4. Évaluation des compétences
  • Critères d'évaluation théorique et pratique selon le référentiel R490
  • Construction de grilles d'évaluation
  • Mise en situation d'évaluation
  • Traçabilité et documents de formation
5. Mise en pratique pédagogique
  • Animation de séquences de formation par les stagiaires
  • Retours d'expérience et axes d'amélioration
  • Évaluation finale des compétences de formateur
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Modalités d'évaluation de la formation et validation des acquis :

  • Évaluation des connaissances théoriques par questionnaire
  • Évaluation des compétences pédagogiques par mise en situation d'animation
  • Évaluation des compétences pratiques de conduite

À la fin de la formation :

  • Certificat de réalisation remis à l'employeur
  • Feuille d'émargement
  • Attestation de compétences de formateur R490 délivrée en cas de réussite

Nos formateurs

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Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Engins et matériel nécessaires pour la formation

Aire d'évolution pratique adaptées à la pratique

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Georg Fischer
Kingspan
Vinted
SALTI
Cheval Blanc
Actual
Intersport
Veolia
Technip
Vinci
DomusVi
Pernod Ricard
Terideal
XPO
Newrest
YESSS
Adecco
Eurovia
JOMO
Equans
Karcher
AMP Visual TV
Croix Rouge
Club Med
Air Liquide
Cafés Bibal
McDonalds
Keolis
UNIQLO
Cyril Lignac
Suez
QAPA
Ministère de l'interieur
Fayat
Coursiers.fr
BPCE
Geodis
Sanofi
Stellantis
BayWa r.e.
JCDecaux
Findus
Eiffage
Syngenta
Lacoste
Bouygues
GSF
Sanofi
JCDecaux
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Coursiers.fr
Stellantis
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Cheval Blanc
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Cyril Lignac
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Ministère de l'interieur
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Club Med
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SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
Kingspan
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Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

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