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Gérer son stress efficacement et pour longtemps

Gérer son stress efficacement et pour longtemps

Apprenez à réduire et gérer efficacement votre stress au travail pour améliorer votre bien-être et votre performance sur le long terme.

3 jours (21 heures)
De 1 à 12 stagiaires
4,7/5

Présentation de la formation

Cette formation de 3 jours a pour objectif de vous fournir les outils nécessaires pour comprendre et gérer votre stress de manière durable. Vous apprendrez à identifier vos sources de stress, élaborer une méthode personnelle de gestion et développer des stratégies pour mieux vivre les situations stressantes sur votre lieu de travail.

Présence partout en France

A qui s'adresse cette formation ?

Cadres, managers, responsables d'encadrement intermédiaire, agents de maîtrise, techniciens, assistants et secrétaires confrontés à des situations de tension au travail.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Identifier ses sources et signaux de stress
  • Mettre en place une méthode personnelle de gestion du stress
  • Développer des stratégies pour mieux gérer ses émotions en situation de stress

Programme

1. Comprendre le stress
  • Définition et mécanismes du stress
  • Identifier ses stresseurs personnels
  • Diagnostiquer ses niveaux de stress

2. Évaluation personnelle
  • Auto-diagnostic du rapport au stress
  • Brainstorming sur les situations stressantes

3. Outils et méthodes de gestion du stress
  • Les 8 outils clés pour gérer son stress
  • Mise au point d'une méthode personnelle "antistress"

4. Gestion des émotions
  • Techniques pour mieux gérer ses émotions en situation de stress
  • La maîtrise des émotions pour garder son calme

5. Renforcement de la confiance en soi
  • Les "permissions" pour dépasser ses limites
  • Le "recadrage" pour renforcer l'image positive de soi

6. Élaboration d'une stratégie personnelle
  • Définir son plan de vie
  • Mise en place d'une stratégie de réussite personnalisée

7. Application et suivi
  • Programme de renforcement : "Un défi par semaine pendant 7 semaines"
  • Appliquer sa stratégie de gestion du stress dans la durée
  • Faire appel à ses ressources individuelles
  • Techniques de récupération rapide
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Catégories disponibles

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

Nos formateurs

Marguerite F.

Formatrice en conduite de projets - perfectionnement secteur public

 - conduite-de-projets---perfectionnement

Augustin D.

Formateur en logiciels - les fondamentaux

 - logiciels---les-fondamentaux

Marguerite D.

Formatrice en développement personnel - gestion du stress

 - gestion-du-stress-1895b

Colette C.

Formatrice en comptabilité publique

 - comptabilite-publique

Suzanne G.

Formatrice en efficacité professionnelle et gestion du temps

 - gestion-du-temps-ad971

Laurent B.

Formateur en développement personnel pour le secteur public

 - les-incontournables

Alphonse P.

Formateur en préparation aux concours de la fonction publique

 - les-incontournables-97186

Frédéric L.

Formateur en conduite de projets - secteur public

 - les-fondamentaux-de-la-conduite-de-projets

Alphonse C.

Formateur en éthique, égalité et risques psychosociaux

 - ethique---egalite---risques-psychosociaux

Michelle L.

Formatrice en conduite de projets pour le secteur public

 - les-fondamentaux-de-la-conduite-de-projets

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Financements OPCO

Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.

Ils ont suivi la formation

Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.

florence_gauthier

utile pour améliorer mes pratiques

alexis_dubois92

formateur accessible, explications simples

valerie_delaunay

CLAIR NET UTILE

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.

SALTI
JOMO
Croix Rouge
Karcher
Syngenta
Cheval Blanc
BPCE
UNIQLO
YESSS
Suez
Eurovia
Lacoste
Fayat
Air Liquide
Newrest
Cafés Bibal
Cyril Lignac
Intersport
AMP Visual TV
Vinci
Keolis
Actual
Technip
Equans
Kingspan
Ministère de l'interieur
Vinted
Geodis
Adecco
Georg Fischer
Terideal
Free
Bouygues
QAPA
BayWa r.e.
DomusVi
XPO
Eiffage
Pernod Ricard
Club Med
Veolia
GSF
Findus
Karcher
Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Free
Croix Rouge
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
YESSS
Club Med
XPO
Georg Fischer
DomusVi
Vinted
Lacoste
Technip
Newrest
QAPA
Bouygues
JOMO
Equans
Adecco
BayWa r.e.
Fayat
Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
Kingspan
Vinci

Accès aux personnes handicapées

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Questions fréquentes

Puis-je bénéficier de financements OPCO avec Certalis ?

Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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certifié Qualiopi

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Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.

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Accès gratuit à la plateforme 24/7

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Conformité des employés sans stress

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Support client humain et réactif