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Gérer son stress efficacement et pour longtemps

Gérer son stress efficacement et pour longtemps

Apprenez à réduire et gérer efficacement votre stress au travail pour améliorer votre bien-être et votre performance sur le long terme.

3 jours (21 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,7/5 (2025)

Présentation de la formation

Cette formation de 3 jours a pour objectif de vous fournir les outils nécessaires pour comprendre et gérer votre stress de manière durable. Vous apprendrez à identifier vos sources de stress, élaborer une méthode personnelle de gestion et développer des stratégies pour mieux vivre les situations stressantes sur votre lieu de travail.

A qui s'adresse cette formation ?

Cadres, managers, responsables d'encadrement intermédiaire, agents de maîtrise, techniciens, assistants et secrétaires confrontés à des situations de tension au travail.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Identifier ses sources et signaux de stress
  • Mettre en place une méthode personnelle de gestion du stress
  • Développer des stratégies pour mieux gérer ses émotions en situation de stress

Programme

1. Comprendre le stress
  • Définition et mécanismes du stress
  • Identifier ses stresseurs personnels
  • Diagnostiquer ses niveaux de stress

2. Évaluation personnelle
  • Auto-diagnostic du rapport au stress
  • Brainstorming sur les situations stressantes

3. Outils et méthodes de gestion du stress
  • Les 8 outils clés pour gérer son stress
  • Mise au point d'une méthode personnelle "antistress"

4. Gestion des émotions
  • Techniques pour mieux gérer ses émotions en situation de stress
  • La maîtrise des émotions pour garder son calme

5. Renforcement de la confiance en soi
  • Les "permissions" pour dépasser ses limites
  • Le "recadrage" pour renforcer l'image positive de soi

6. Élaboration d'une stratégie personnelle
  • Définir son plan de vie
  • Mise en place d'une stratégie de réussite personnalisée

7. Application et suivi
  • Programme de renforcement : "Un défi par semaine pendant 7 semaines"
  • Appliquer sa stratégie de gestion du stress dans la durée
  • Faire appel à ses ressources individuelles
  • Techniques de récupération rapide
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Anne C.

Formatrice en achats publics - les fondamentaux

 - achats-publics---les-fondamentaux

Thibault C.

Formateur en perfectionnement au management et leadership public

 - perfectionnement-au-management---leadership

Marine B.

Formatrice en communication orale dans le secteur public

 - communication-orale-b0ef0

Alphonse C.

Formateur en éthique, égalité et risques psychosociaux

 - ethique---egalite---risques-psychosociaux

Aurélie B.

Formatrice en culture numérique et réseaux sociaux

 - culture-numerique-digital-reseaux-sociaux

Anaïs L.

Formatrice en efficacité professionnelle pour le secteur public

 - developper-votre-efficacite

David B.

Formateur en transition numérique et bureautique

 - word---powerpoint

Lucy R.

Formatrice en développement personnel dans le secteur public

 - les-incontournables

Adélaïde P.

Formatrice en fondamentaux du management public

 - fondamentaux-du-management-263e0

Jean V.

Formateur en développement durable et responsabilité sociétale

 - les-fondamentaux-du-developpement-durable-et-de-la-responsabilite-societale-des-organisations

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Terideal
Stellantis
Fayat
Pernod Ricard
Vinted
Suez
GSF
SALTI
Georg Fischer
Adecco
Veolia
Eiffage
Lacoste
Actual
Newrest
JCDecaux
Syngenta
UNIQLO
Ministère de l'interieur
YESSS
Bouygues
Equans
Vinci
BayWa r.e.
XPO
Sanofi
Karcher
Club Med
Geodis
Air Liquide
BPCE
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Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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