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3h chrono pour planifier et organiser son télétravail

3h chrono pour planifier et organiser son télétravail

Cette formation de 3 heures vous donne les clés pour organiser et planifier efficacement votre télétravail, en conciliant productivité individuelle et collaboration à distance.

3 heures (3 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,3/5 (2025)

Présentation de la formation

Dans le contexte actuel où le télétravail prend une place prépondérante, maîtriser sa gestion du temps devient primordial pour maintenir une performance optimale. Cette formation courte et intensive vise à vous fournir les outils nécessaires pour planifier et organiser votre travail à distance efficacement.

Formats disponibles

Inter, en centre

Sessions chaque semaine dans un centre partenaire, équipements et supports fournis.

Voir les sessions →
1485

Intra, sur votre site

Le formateur vient chez vous et forme vos équipes sur vos propres équipements et en situation réelle de travail.

Demander un devis →
1290

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

A qui s'adresse cette formation ?

Toute personne amenée à télétravailler occasionnellement ou régulièrement.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Comprendre les conditions pour optimiser le télétravail
  • Aménager son environnement et ses rituels de télétravail
  • Anticiper les difficultés liées au télétravail

Programme

1. Introduction au télétravail
  • Enjeux et bénéfices du télétravail
  • Impact sur l'efficacité collective
2. Organisation personnelle en télétravail
  • Choisir son rythme entre concentration et disponibilité
  • Aménager son espace de travail à domicile
  • Mettre en place des rituels pour structurer sa journée
3. Anticiper et gérer les difficultés
  • Identifier les obstacles courants
  • Stratégies pour maintenir la motivation et la discipline
4. Communication et collaboration à distance
  • Négocier les conditions de travail avec collègues et proches
  • Utiliser les outils collaboratifs adaptés
  • Maintenir la cohésion d'équipe malgré la distance
5. Mise en pratique et outils
  • Exercices pratiques en groupe
  • Découverte et expérimentation d'outils numériques
  • Téléchargement de fiches-outils pour accompagner la mise en œuvre
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Eugène P.

Formateur en management de bureau et assistance de direction

 - office-manager-et-assistant-e-s-de-direction

Colette G.

Formatrice en efficacité professionnelle et excellence relationnelle

 - excellence-relationnelle

Jeannine P.

Formatrice en communication écrite de l'assistant-e

 - communication-ecrite

Adélaïde B.

Formatrice en communication orale pour assistants

 - communication-orale

Noémi R.

Formatrice en assistanat spécialisé

 - assistant-e-s-specialise-e-s

Alexandre N.

Formateur en outils et pilotage pour l'efficacité professionnelle de l'assistant(e)

 - outils-et-pilotage

Anaïs C.

Formatrice en efficacité professionnelle de l'assistant.e - gestion de projet

 - gestion-de-projet

Danielle P.

Formatrice en gestion du temps pour assistantes

 - gestion-du-temps

Michelle G.

Formatrice en coopération et relations productives

 - cooperation-et-relations-productives

Édith G.

Formatrice en assistant-e-s et secrétaires

 - assistant-e-s-et-secretaires

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Ils nous font confiance

Plus de 4 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Vinted
Lacoste
YESSS
Karcher
Fayat
BPCE
Syngenta
Stellantis
BayWa r.e.
SALTI
Air Liquide
Geodis
Actual
Eiffage
Equans
Veolia
Club Med
XPO
Vinci
Sanofi
Bouygues
UNIQLO
Georg Fischer
Adecco
GSF
Suez
Newrest
Terideal
JCDecaux
Ministère de l'interieur
Pernod Ricard
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Questions fréquentes

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Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

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