Gérer et accompagner la mobilité internationale et l'expatriation
Cette formation vous apporte les compétences essentielles pour gérer la mobilité internationale et l'expatriation, tout en intégrant les dimensions juridiques, fiscales et humaines du changement.
Présentation de la formation
Préparez-vous à naviguer dans le monde complexe de la mobilité internationale en découvrant les aspects juridiques et fiscaux, ainsi que les meilleures pratiques pour accompagner les expatriés et leurs familles. Cette formation de deux jours vous offre un cadre complet pour comprendre et gérer efficacement l'expatriation.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
DRH, RRH, Responsable mobilité internationale, Expert RH en charge des transferts internationaux, et toute personne sensibilisée à la problématique de l'expatriation.
Objectifs de la formation
- Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale
- Différencier détachement, expatriation et contrat local
- Choisir les meilleures options en protection sociale
Programme
1. Introduction à la mobilité internationale
- Définir la mobilité internationale et ses spécificités
- Identifier les différents types de mobilité (expatriation, détachement, contrat local)
2. Cadre juridique et réglementaire
- Connaître les points clés en droit du travail international
- Comprendre les enjeux de l'immigration et les questions à se poser
3. Fiscalité et rémunération
- Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale
- Calculer le package de rémunération
- Déterminer le coût global d'un expatrié
4. Protection sociale et avantages
- Choisir les meilleures options en protection sociale
- Gérer les aspects techniques et fiscaux liés à la mobilité
5. Accompagnement humain et gestion des risques
- Anticiper les risques et les changements liés à la mobilité
- Accompagner les expatriés et leurs familles
- Prévoir des solutions adaptées pour assurer la réussite de la mobilité
6. Pilotage et performance du service mobilité
- Mesurer la performance du service mobilité internationale
- Se doter d'indicateurs pertinents pour le suivi
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos formateurs
Christine L.
Formatrice en douane, transport, logistique et ADV
Jacques R.
Formateur en risques juridiques et financiers à l'international
Geneviève P.
Formatrice en achats internationaux
Agathe P.
Formatrice en interculturalité, vente et négociation
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
christophe_lemoisne
formation utile
sylvie-belmonte
tres bonne expérience
pascaline_rambaud
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.
Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.
Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
Les + Certalis
Votre satisfaction est notre plus grande récompense.
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Documents 100% digitalisés
Accès gratuit à la plateforme 24/7
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Conformité des employés sans stress
Qualité de formation reconnue
Support client humain et réactif
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