Les clés du leadership personnel
Cette formation permet de faire l'inventaire de ses compétences personnelles essentielles pour développer et renforcer son leadership personnel.
Présentation de la formation
La formation "Les clés du leadership personnel" vous guide dans la découverte et le renforcement de vos aptitudes de leader en exploitant vos compétences personnelles. À travers des exercices pratiques et des mises en situation, développez votre impact et apprenez à conduire votre équipe vers le succès.
Une présence sur tout le territoire
Quelle catégorie cherchez-vous ?
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Cadres, managers, chefs d'équipe, chefs de projet souhaitant affirmer et développer leur leadership personnel.
Objectifs de la formation
- Faire le point sur son leadership personnel
- Développer son impact personnel et son charisme
- Mettre en œuvre un plan d'action personnel pour renforcer son leadership
Programme
1. Comprendre le leadership personnel
- Définition et distinction entre leadership et management
- Les fonctions et compétences clés du leadership
- Principes de la performance et rôle du leader
2. Faire le point sur ses compétences personnelles
- Questionnaire de positionnement sur son leadership
- Évaluation de ses traits de caractère, comportements et émotions
- Identifier ses points forts et axes de progrès
3. Développer ses capacités de leader
- S'affirmer par sa présence et sa détermination
- Pratiquer l'écoute active
- Donner un feedback positif et constructif
- Oser parler clair et vrai
4. Faciliter l'adhésion par son attitude
- Utiliser la psychologie des relations
- Explorer son profil relationnel
- Valoriser son image auprès des autres
- Lever ses résistances personnelles
5. Mettre en œuvre son style de leadership
- S'appuyer sur ses points forts
- Définir un projet de développement personnel
- Élaborer un plan d'actions sur 3 mois
6. Renforcement et mise en pratique
- Un défi par semaine pendant 7 semaines pour appliquer les acquis
- Activités personnalisées selon les enjeux professionnels
- Partage d'expériences et mises en situation concrètes
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Thibault M.
Formateur en communication à travers le numérique
René D.
Formateur en agilité et adaptation
Eugène G.
Formateur en agilité et pilotage du changement
Alphonse M.
Formateur en management à distance ou mode collaboratif
Thibaut P.
Formateur en collaboration à distance et persuasion d'idées
Nathalie R.
Formatrice en organisation efficace du travail et communication à l'oral
Victoire G.
Formatrice en création d'entreprise
Édith R.
Formatrice en efficacité managériale
Joséphine G.
Formatrice en esprit d'initiative et d'entreprise
Jean D.
Formateur en agilité et adaptation au changement
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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