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3h chrono pour s’affirmer : faire une demande efficace, faire une critique constructive

3h chrono pour s’affirmer : faire une demande efficace, faire une critique constructive

Cette formation de 3 heures à distance permet d'apprendre à formuler des demandes efficaces et à exprimer des critiques constructives dans un cadre professionnel.

3 heures (3 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,5/5 (2025)

Présentation de la formation

Au cours de cette formation, vous développerez des compétences essentielles pour vous affirmer dans un environnement professionnel, en maîtrisant l'art de faire des demandes claires et d'exprimer des critiques de manière constructive.

Une présence sur tout le territoire

Quelle catégorie cherchez-vous ?

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

A qui s'adresse cette formation ?

Cadres, managers, techniciens, assistantes ou tout collaborateur souhaitant s'affirmer dans ses relations professionnelles.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Apprendre à se préparer mentalement et physiquement pour faire une demande.
  • Savoir structurer une demande pour qu'elle soit claire et efficace.
  • Savoir formuler une critique de manière constructive et positive.

Programme

1. Introduction à l'affirmation de soi
  • Comprendre l'importance de s'affirmer dans les relations professionnelles
  • Identifier les situations où il est nécessaire de faire une demande ou une critique

2. Se préparer à faire une demande efficace
  • Préparation mentale et physique
  • Clarification de l'objectif de la demande
  • Anticiper les réactions possibles

3. Structurer sa demande
  • Formulation claire et précise
  • Utilisation d'arguments simples et pertinents
  • Adapter le ton et le langage au contexte

4. Faire une critique constructive
  • Différencier critique constructive et critique négative
  • Techniques pour exprimer une critique positive
  • Gérer les émotions liées à la critique

5. Mise en pratique et échanges
  • Exercices interactifs avec le formateur et les participants
  • Feedbacks et conseils personnalisés
  • Plan d'action pour appliquer les acquis dans son environnement professionnel
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Suzanne G.

Formatrice en efficacité professionnelle et gestion du temps

 - gestion-du-temps-ad971

Jeanne L.

Formatrice en accueil et relation aux usagers pour les collectivités territoriales

 - collectivites-territoriales

Sylvie R.

Formatrice en transition numérique et bureautique

 - logiciels---les-fondamentaux

Augustin D.

Formateur en logiciels - les fondamentaux

 - logiciels---les-fondamentaux

Alphonse P.

Formateur en préparation aux concours de la fonction publique

 - les-incontournables-97186

Chantal P.

Formatrice en collaboration et transversalité pour le secteur public

 - collaboration---transversalite

Catherine R.

Formatrice en contrôle de gestion

 - controle-de-gestion

Alice F.

Formatrice en gestion des ressources humaines

 - gestion-des-ressources-humaines

Dominique C.

Formatrice en transition numérique et bureautique

 - excel-73b56

Nicole B.

Formatrice en intelligence artificielle FCEAD

 - intelligence-artificielle-fcead

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Fayat
Vinci
Geodis
Intersport
Club Med
BayWa r.e.
Terideal
Newrest
Croix Rouge
JOMO
YESSS
Cheval Blanc
UNIQLO
Suez
AMP Visual TV
Ministère de l'interieur
Sanofi
Cafés Bibal
Adecco
Stellantis
BPCE
Georg Fischer
SALTI
Technip
Lacoste
Kingspan
Syngenta
Eiffage
Bouygues
Cyril Lignac
Karcher
Veolia
DomusVi
Equans
Actual
Pernod Ricard
JCDecaux
Vinted
Keolis
Coursiers.fr
Air Liquide
McDonalds
Eurovia
GSF
XPO
QAPA
Findus
Sanofi
JCDecaux
McDonalds
Coursiers.fr
Stellantis
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Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Croix Rouge
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
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Club Med
XPO
Georg Fischer
DomusVi
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QAPA
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Adecco
BayWa r.e.
Fayat
Geodis
GSF
SALTI
Terideal
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Keolis
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Kingspan
Vinci

Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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