
Contrats de maintenance et sous-traitance
Cette formation permet de maîtriser la conception, la gestion et le suivi des contrats de maintenance et de sous-traitance pour optimiser la performance économique et prévenir les risques.
Présentation de la formation
La formation "Contrats de maintenance et sous-traitance" vous guide dans l'élaboration, la gestion et le suivi des contrats, tout en tenant compte des aspects économiques et juridiques liés à la sous-traitance. Un accent particulier est mis sur la prévention des risques et le pilotage des performances des prestataires.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
Ingénieurs, responsables et techniciens de maintenance, acheteurs de prestations, gestionnaires d'installations et pilotes de contrats.
Objectifs de la formation
- Concevoir et adapter les contrats de maintenance et sous-traitance au métier
- Maîtriser les aspects juridiques et réglementaires liés à la sous-traitance
- Savoir rédiger un cahier des charges précis et adapté
Programme
1. Introduction à la sous-traitance en maintenance
- Enjeux et limites de la sous-traitance
- Avantages et risques liés à l’externalisation
- Évolution du contexte économique
2. Cadre juridique et réglementaire
- Lois et décrets applicables (ex. décret n°2023-1350)
- Responsabilités et obligations des parties
- Prévention des risques sociaux et pénaux
3. Typologie des contrats et choix adaptés
- Différents types de contrats (achat, entreprise, prestation de service)
- Obligation de moyens vs obligation de résultat
- Adapter les contrats au métier de maintenance
4. Rédaction du cahier des charges
- Contenu et mentions obligatoires
- Clauses techniques, vérification et réception
- Plan d'assurance qualité
5. Pilotage et contrôle des prestataires
- Suivi des engagements réciproques
- Indicateurs de performance et qualité
- Outils d’animation et de pilotage
6. Gestion des risques et prévention
- Délit de marchandage, travail clandestin
- Plan de prévention et coordination de chantiers
- Clauses de résiliation et gestion des litiges
7. Cas pratiques et travaux d’application
- Analyse de contrats réels
- Élaboration d’un cahier des charges
- Simulation de suivi et contrôle de prestations
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos formateurs
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.



Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
penseur2025
formation tres bien organisée.
sophiedupuis
tres pro, formateur compétent.
florence_dupuis
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.

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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
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Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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