Mesure d'impact social
Cette formation permet d'acquérir une méthode simple et opérationnelle pour qualifier et quantifier les impacts sociaux des projets ou actions, afin d'améliorer leur efficacité et leur communication.
Présentation de la formation
Découvrez une méthode structurée pour mesurer l'impact social de vos projets. Cette formation d'une journée vous guide à travers les étapes essentielles pour évaluer efficacement les impacts sociaux, afin de renforcer à la fois la valeur et la communication de vos actions.
Présence partout en France
A qui s'adresse cette formation ?
Responsables RSE, responsables développement durable, membres d'équipes en charge de l'impact social, porteurs de projets associatifs ou d'économie sociale, et toute personne souhaitant maîtriser la mesure d'impact social.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux et finalités de la mesure d'impact social
- Apprendre à cadrer et structurer une démarche d'évaluation d'impact
- Maîtriser la construction d'indicateurs pertinents et la collecte de données
Programme
1. Introduction à la mesure d'impact social
- Définition et enjeux de l'impact social
- Historique et contexte actuel
- Les attentes des parties prenantes et des bénéficiaires
2. Cadrage de la démarche d'évaluation
- Définition des objectifs et du périmètre
- Identification des parties prenantes
- Élaboration de la théorie du changement
3. Méthodologies et outils de mesure
- Présentation des principales méthodes d'évaluation
- Choix des indicateurs d'action, de résultat et d'impact
- Outils de collecte des données (quantitatives et qualitatives)
4. Mise en œuvre de la collecte et analyse des données
- Organisation de la collecte
- Traitement et analyse des données
- Validation des résultats
5. Communication et valorisation des résultats
- Rédaction de rapports et storytelling d'impact
- Utilisation des résultats pour la prise de décision
- Mise en place d'un processus d'amélioration continue
6. Ateliers pratiques et études de cas
- Mise en pratique sur un projet concret
- Échanges et retours d'expérience
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos formateurs
Maryse T.
Formatrice en digitalisation et intelligence artificielle
Colette G.
Formatrice en gestion de patrimoine
Noël G.
Formateur en digitalisation et intégration de l'IA
Aimé S.
Formateur en leadership
Patricia N.
Formatrice en finance et gestion
Théodore D.
Formateur en ressources humaines
Renée L.
Formatrice en direction commerciale et marketing
Céline M.
Formatrice en efficacité personnelle et communication
Lucas L.
Formateur en RSE et développement durable
Anastasie P.
Formatrice en direction et management
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
geraldine.lemoine
claire, nette, efficace
vincent_blanchet
aurelia.franquet
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.
Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.
Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
Les + Certalis
Votre satisfaction est notre plus grande récompense.
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Documents 100% digitalisés
Accès gratuit à la plateforme 24/7
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Conformité des employés sans stress
Qualité de formation reconnue
Support client humain et réactif
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