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Se préparer à la retraite

Se préparer à la retraite

Cette formation permet d'aborder sereinement la transition vers la retraite en comprenant les démarches administratives, en élaborant un projet de vie et en anticipant les changements personnels et financiers.

2 jours (14 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
4,5/5 (2025)

Présentation de la formation

Cette formation de deux jours vous accompagne dans la préparation de votre retraite, pour en faire une étape de vie épanouissante et bien préparée. Vous y découvrirez comment anticiper les aspects administratifs, financiers et personnels liés à ce changement majeur.

A qui s'adresse cette formation ?

Toute personne proche de la retraite ou souhaitant préparer cette nouvelle étape de vie.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Comprendre les démarches administratives liées à la retraite
  • Évaluer ses droits et estimer ses ressources financières
  • Élaborer un projet de vie personnel et professionnel pour la retraite

Programme

1. Introduction à la retraite
  • Présentation des objectifs et du déroulement de la formation
  • Tour de table des attentes des participants

2. Les démarches administratives
  • Comprendre les différents régimes de retraite
  • Calculer ses droits et préparer son dossier de liquidation
  • Les formalités à accomplir avant et après le départ

3. Aspects financiers de la retraite
  • Estimer ses revenus et ses besoins financiers
  • Optimiser son budget et ses placements
  • Préparer la transmission de patrimoine

4. Le projet de vie à la retraite
  • Réflexion sur le nouveau rapport au temps
  • Activités, loisirs, engagement social
  • Construire un projet personnel et professionnel

5. Les changements psychologiques et sociaux
  • Identifier les impacts du départ à la retraite
  • Gérer les relations familiales et sociales
  • Maintenir sa santé et son bien-être

6. Stratégies pour une retraite active
  • Développer ses compétences et centres d'intérêt
  • S'adapter aux nouvelles réalités
  • Bénéficier d'un accompagnement post-formation
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Alphonse M.

Formateur en management à distance ou mode collaboratif

 - manager-a-distance-ou-mode-collaboratif

Marcelle B.

Formatrice en collaboration à distance

 - adapter-sa-communication

Josette R.

Formatrice en gestion du stress et des conflits

 - gerer-stress-et-conflits

Hortense D.

Formatrice en communication à travers le numérique

René D.

Formateur en agilité et adaptation

 - se-connaitre-saffirmer

Jérôme H.

Formateur en organisation efficace du travail

 - travailler-en-mode-projet

Édith R.

Formatrice en efficacité managériale

 - efficacite-manageriale

Thibaut P.

Formateur en collaboration à distance et persuasion d'idées

 - vendre-ses-idees-convaincre

Victoire G.

Formatrice en création d'entreprise

 - creation-dentreprise

Thibault M.

Formateur en communication à travers le numérique

 - produire-et-diffuser-du-contenu

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Ils nous font confiance

Plus de 2 500 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Veolia
Stellantis
Suez
JCDecaux
SALTI
Ministère de l'interieur
BayWa r.e.
Bouygues
Adecco
Terideal
UNIQLO
Actual
Syngenta
Equans
Air Liquide
YESSS
Vinci
GSF
Newrest
Georg Fischer
XPO
BPCE
Eiffage
Geodis
Lacoste
Sanofi
Karcher
Pernod Ricard
Vinted
Fayat
Club Med
Sanofi
JCDecaux
Stellantis
Karcher
Syngenta
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
YESSS
Club Med
XPO
Georg Fischer
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Lacoste
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Bouygues
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Adecco
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SALTI
Terideal
Air Liquide
Suez
Eiffage
Vinci

Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

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Sessions disponibles toutes les semaines
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Support client humain et réactif

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