Sensibilisation à l'utilisation d'un défibrillateur (DEA-DSA)
Apprentissage de la réanimation cardio-pulmonaire et de l'utilisation d'un défibrillateur automatisé en cas d'arrêt cardiaque.
Présentation de la formation
La formation Sensibilisation à l'utilisation d'un Défibrillateur (DEA-DSA) permet à vos collaborateurs de savoir utiliser un défibrillateur automatisé externe en cas d'arrêt cardiaque. Chaque minute perdue sans défibrillation réduit de 10% les chances de survie de la victime. Cette formation courte et pratique donne les réflexes essentiels pour agir efficacement.
Durée : 0.5 jour (3,5 heures)
Effectif : de 1 à 12 stagiaires
Une présence sur tout le territoire
Quelle catégorie cherchez-vous ?
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Tout public souhaitant apprendre à utiliser un défibrillateur. Aucune condition d'âge ou de profession requise.
Objectifs de la formation
- Reconnaître un arrêt cardiaque et alerter les secours
- Réaliser une réanimation cardio-pulmonaire (RCP) de qualité
- Utiliser un défibrillateur automatisé externe (DEA) ou semi-automatique (DSA) en toute sécurité
- Connaître la chaîne de survie et l'importance de la précocité d'intervention
Programme
1. L'arrêt cardiaque
- Reconnaître un arrêt cardiaque
- La chaîne de survie : chaque minute compte
- Alerter les secours : numéros d'urgence et informations à transmettre
2. La réanimation cardio-pulmonaire (RCP)
- Technique du massage cardiaque externe chez l'adulte
- Ventilation artificielle : bouche-à-bouche et insufflateurs
- Coordination massage/ventilation
- Spécificités chez l'enfant et le nourrisson
3. Utilisation du défibrillateur (DEA/DSA)
- Principes de fonctionnement du DEA et du DSA
- Mise en place des électrodes
- Consignes de sécurité lors de la défibrillation
- Cas particuliers : victime mouillée, porteur de pacemaker, patch médicamenteux
4. Mises en situation pratiques
- Exercices sur mannequins avec DEA/DSA de formation
- Scénarios réalistes d'arrêt cardiaque
- Travail en binôme et relais
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Modalités d'évaluation de la formation et validation des acquis :
- Évaluation continue lors des exercices pratiques
- Mise en situation sur mannequins avec défibrillateur
À la fin de la formation :
- Certificat de réalisation remis à l'employeur
- Feuille d'émargement
- Attestation de sensibilisation délivrée à chaque stagiaire
Nos formateurs
Sessions disponibles
Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Engins et matériel nécessaires pour la formation
Aire d'évolution pratique adaptées à la pratique
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
Ils nous font confiance
Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Ce que dit la réglementation
L'article R. 4224-15 du Code du travail impose à l'employeur d'assurer la présence en permanence d'un sauveteur-secouriste du travail (SST) dans tout atelier où sont effectués des travaux dangereux, et sur tout chantier employant 20 travailleurs ou plus pendant plus de 15 jours. La circulaire DRT n°90-3 du 9 janvier 1990 élargit cette obligation à tous les lieux de travail. Les SST doivent être formés par un organisme habilité par l'INRS ou la CRAMIF et leur recyclage doit être assuré tous les 24 mois.
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Nos certifications
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
Formation Sensibilisation à l'utilisation d'un défibrillateur (DEA-DSA) : formez vos équipes avec Certalis
Le Sauveteur Secouriste du Travail (SST) est un salarié formé aux gestes de premiers secours et à la prévention des risques professionnels. L'article R4224-15 du Code du travail impose la présence d'au moins un SST dans chaque atelier où sont réalisés des travaux dangereux, et sur chaque chantier employant 20 personnes ou plus. Le référentiel SST est défini par l'INRS et la CNAM.
Ce que couvre la formation
Formation à l'utilisation d'un Défibrillateur Automatisé Externe (DAE), qu'il soit entièrement automatique (DEA) ou semi-automatique (DSA). Depuis le décret du 19 décembre 2018, toute personne est autorisée à utiliser un DAE. La formation couvre la reconnaissance de l'arrêt cardiaque, l'appel aux secours, la mise en place du DAE, et la coordination avec le massage cardiaque. Chaque année en France, 40 000 à 50 000 personnes sont victimes d'un arrêt cardiaque et le taux de survie dépend directement de la rapidité de la défibrillation.
La formation dure 1 jour en initial. Elle alterne apports théoriques et mises en situation pratiques. Une évaluation des acquis est réalisée en fin de formation.
Cadre réglementaire
Cette formation s'appuie sur l'article R4224-15 du Code du travail, le document de référence SST de l'INRS, et les recommandations de la CNAM. Le certificat SST est valable 24 mois et doit être renouvelé par un MAC SST (Maintien et Actualisation des Compétences). Le SST est automatiquement titulaire du PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1).
À qui s'adresse cette formation ?
Cette formation s'adresse aux tout salarié, personnel d'accueil, agents de sécurité, intervenant dans les secteurs : tous secteurs, notamment ERP, collectivités, entreprises équipées d'un DAE.
Points clés à retenir
La loi du 28 juin 2018 a rendu obligatoire l'installation de DAE dans certains ERP (Établissements Recevant du Public) selon leur catégorie. La formation à l'utilisation du DAE est recommandée pour tout établissement équipé : sans formation, les salariés hésitent souvent à utiliser l'appareil en situation réelle, perdant des minutes cruciales.
Pourquoi passer par Certalis ?
Certalis organise vos formations SST à travers un réseau national de centres habilités INRS. Un interlocuteur unique gère la planification, la gestion administrative, et le suivi des recyclages (tous les 24 mois).
Pour aller plus loin
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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