La collectivité territoriale et la transition écologique
Formation stratégique destinée à guider les collectivités territoriales dans la mise en œuvre concrète de la transition écologique sur leur territoire.
Présentation de la formation
Cette formation d'une journée vise à outiller les acteurs du secteur public dans la réalisation d'initiatives de transition écologique, en exploitant les compétences et outils spécifiques aux collectivités territoriales.
A qui s'adresse cette formation ?
Élus, cadres et agents des collectivités territoriales souhaitant agir pour la transition écologique locale.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux de la transition écologique pour les collectivités territoriales
- Identifier les compétences et domaines d'action des collectivités en matière environnementale
- Maîtriser les outils et démarches pour initier une politique de développement durable
Programme
1. Introduction à la transition écologique territoriale
- Définition et enjeux globaux
- Rôle des collectivités territoriales
2. Cadre réglementaire et compétences des collectivités
- Compétences environnementales des différentes collectivités
- Les schémas et plans stratégiques : SRADDET, PCAET
3. Outils et démarches pour la transition écologique
- Contrats de transition écologique (CTE)
- Démarche Territoire à Énergie Positive (TEPOS)
- Planification et pilotage de projets durables
4. Animation et mobilisation des acteurs
- Implication des élus, agents et partenaires locaux
- Communication et sensibilisation des citoyens
5. Suivi, évaluation et valorisation des actions
- Indicateurs de performance
- Labellisation et reconnaissance des initiatives
- Partage d’expériences et bonnes pratiques
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Lorraine D.
Formatrice en gestion des conflits et des émotions
Martin L.
Formateur en accueil et relation aux usagers
Valentine L.
Formatrice en préparation aux concours de la fonction publique
Chantal P.
Formatrice en collaboration et transversalité pour le secteur public
Alice F.
Formatrice en gestion des ressources humaines
Laurent B.
Formateur en développement personnel pour le secteur public
Marine B.
Formatrice en communication orale dans le secteur public
Lucy R.
Formatrice en développement personnel dans le secteur public
Nicole B.
Formatrice en intelligence artificielle FCEAD
Suzanne G.
Formatrice en efficacité professionnelle et gestion du temps
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 2 500 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.
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Questions fréquentes
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
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