Échanger avec un conseiller ?
Nous sommes disponibles par téléphone de 9h à 18h du lundi au vendredi.
Ou planifiez un rendez-vous :
Choisir un créneau
Premiers réflexes face aux incivilités et agressions physiques clients et usagers

Premiers réflexes face aux incivilités et agressions physiques clients et usagers

Cette formation permet d'acquérir les premiers réflexes pour gérer efficacement les incivilités et agressions physiques de clients et usagers.

1 jour (7 heures)
De 1 à 12 stagiaires
réussite (2025)
/5 (2025)

Présentation de la formation

Au cours d'une journée, apprenez à identifier et gérer les incivilités et agressions physiques dans le cadre professionnel. Développez des compétences essentielles pour garantir votre sécurité et celle de votre environnement grâce à des stratégies efficaces et des mesures de prévention.

Une présence sur tout le territoire

Quelle catégorie cherchez-vous ?

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

A qui s'adresse cette formation ?

Cette formation s'adresse aux professionnels en contact direct avec le public, notamment dans les secteurs de la sécurité, du commerce, et des services.

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation, vos employés auront validé les objectifs suivants :
  • Identifier les différents types d'incivilités et agressions physiques
  • Apprendre à adopter une posture sécurisante et adaptée
  • Savoir désamorcer les situations conflictuelles

Programme

1. Introduction aux incivilités et agressions
  • Définition et typologie des incivilités
  • Comprendre les causes et contextes fréquents

2. Prévention et posture professionnelle
  • Adopter une attitude calme et assertive
  • Techniques de communication non violente

3. Gestion des situations conflictuelles
  • Identifier les signes avant-coureurs
  • Techniques de désescalade

4. Gestes de protection et intervention
  • Gestes de défense simples et efficaces
  • Utilisation de l'environnement pour se protéger

5. Procédures post-agression
  • Signalement et documentation
  • Soutien et recours disponibles
Statistiques et réglementation
  • Test
  • Test
Validation des acquis

Validation de la formation

Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis

Évaluation des connaissances par questionnaire

Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail

Documents délivrés en fin de formation à l'employeur

Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation

La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation

  • Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Nos formateurs

Aurélie B.

Formatrice en culture numérique et réseaux sociaux

 - culture-numerique-digital-reseaux-sociaux

Alice F.

Formatrice en gestion des ressources humaines

 - gestion-des-ressources-humaines

Lucy R.

Formatrice en développement personnel dans le secteur public

 - les-incontournables

Josette M.

Formatrice en accueil et relation aux usagers - communication difficile

 - communication-difficile

Sylvie R.

Formatrice en transition numérique et bureautique

 - logiciels---les-fondamentaux

Anne C.

Formatrice en achats publics - les fondamentaux

 - achats-publics---les-fondamentaux

Frédéric L.

Formateur en conduite de projets - secteur public

 - les-fondamentaux-de-la-conduite-de-projets

Colette C.

Formatrice en comptabilité publique

 - comptabilite-publique

Emmanuelle A.

Formatrice en développement durable et responsabilité sociétale des organisations

 - les-fondamentaux-du-developpement-durable-et-de-la-responsabilite-societale-des-organisations

Timothée R.

Formateur en management transversal dans le secteur public

 - management-transversal-734f8

Moyens pédagogiques

Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.

Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés

Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats

Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)

Sessions disponibles

[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles
[Mois]
X sessions disponibles

Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles

Ils nous font confiance

Plus de 2 000 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout sur le territoire.

Vinci
DomusVi
Cheval Blanc
McDonalds
JCDecaux
BayWa r.e.
Actual
Fayat
Air Liquide
Kingspan
Eurovia
Technip
XPO
Veolia
JOMO
AMP Visual TV
QAPA
Keolis
Club Med
Karcher
Bouygues
Croix Rouge
Stellantis
Intersport
Cafés Bibal
Terideal
Syngenta
BPCE
UNIQLO
Coursiers.fr
Newrest
SALTI
Eiffage
Cyril Lignac
Adecco
Suez
Sanofi
Equans
Vinted
Pernod Ricard
Ministère de l'interieur
Geodis
GSF
Findus
Georg Fischer
Lacoste
YESSS
Sanofi
JCDecaux
McDonalds
Coursiers.fr
Stellantis
Karcher
Cheval Blanc
Intersport
Findus
Cyril Lignac
Cafés Bibal
Eurovia
Syngenta
AMP Visual TV
Actual
Ministère de l'interieur
Veolia
Croix Rouge
UNIQLO
BPCE
Pernod Ricard
YESSS
Club Med
XPO
Georg Fischer
DomusVi
Vinted
Lacoste
Technip
Newrest
QAPA
Bouygues
JOMO
Equans
Adecco
BayWa r.e.
Fayat
Geodis
GSF
SALTI
Terideal
Air Liquide
Keolis
Suez
Eiffage
Kingspan
Vinci

Questions fréquentes

Est-il possible de réaliser une formation sur site, adaptée à notre entreprise ?

Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.

Comment réserver une formation ?

Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.

Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.

Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.

A destination des entreprises uniquement
Premiers réflexes face aux incivilités et agressions physiques clients et usagers
Obtenez un devis personnalisé pour votre entreprise dans l'heure
Votre demande a bien été enregistrée. Nous vous recontactons dans les plus brefs délais pour vous accompagner.
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Les + Certalis

Votre satisfaction est notre plus grande récompense.

Documents 100% digitalisés

Accès gratuit à la plateforme 24/7

Réservations réactives en un clic

Conformité des employés sans stress

Qualité de formation reconnue

Support client humain et réactif