Community Management
Cette formation permet d'acquérir les compétences essentielles pour animer, gérer et développer une communauté en ligne, en maîtrisant les outils et stratégies des réseaux sociaux.
Présentation de la formation
Cette formation de 2 jours est conçue pour vous doter des connaissances nécessaires en community management, en mettant un accent particulier sur la maîtrise des réseaux sociaux, la création de contenu engageant, et la gestion efficace des communautés digitales.
Présence partout en France
Catégories disponibles
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Toute personne souhaitant devenir community manager, en reconversion professionnelle, demandeur d'emploi ou étudiant en communication digitale.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux et missions du community management
- Maîtriser les principaux réseaux sociaux et leurs spécificités
- Savoir créer, animer et fidéliser une communauté en ligne
Programme
1. Introduction au Community Management
- Définition et rôle du community manager
- Enjeux du community management dans la stratégie digitale
2. Les réseaux sociaux et leurs spécificités
- Panorama des principaux réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Twitter/X, LinkedIn, TikTok)
- Fonctionnement et usages propres à chaque plateforme
3. Création et gestion de contenu
- Élaboration d'une ligne éditoriale
- Techniques de rédaction et storytelling
- Utilisation des images et vidéos
4. Animation et fidélisation de la communauté
- Techniques d'engagement et modération
- Gestion des interactions et des crises
5. Outils et techniques du community manager
- Outils de gestion et programmation (Hootsuite, TweetDeck, Agorapulse)
- Veille et analyse des performances
6. Aspects juridiques et éthiques
- Droit numérique et gestion des données personnelles
- Gestion de l'e-réputation
7. Stratégie et mesure de performance
- Élaboration d'une stratégie social media
- Analyse des indicateurs clés et reporting
8. Utilisation de l'intelligence artificielle
- Création de contenus assistée par IA
- Automatisation et optimisation des publications
9. Mise en pratique et immersion professionnelle
- Cas pratiques et projets réels
- Stages ou immersion en entreprise (selon formation)
- Test
- Test
Validation de la formation
Modalités d’évaluation de la formation et validation des acquis
Évaluation des connaissances par questionnaire
Évaluation des savoir-faire via grille de compétences, avec mise en situation la plus proche de situations réelles de travail
Documents délivrés en fin de formation à l'employeur
Le certificat de réalisation indique la participation du stagiaire à la formation
La feuille d’émargement atteste de la présence tout au long de la formation
- Validation des acquis avec une évaluation en fin de session
- Délivrance d'un certificat de réalisation
Nos formateurs
Marguerite J.
Formatrice en collectivités territoriales
Jeanne L.
Formatrice en accueil et relation aux usagers pour les collectivités territoriales
Catherine R.
Formatrice en contrôle de gestion
Alphonse C.
Formateur en éthique, égalité et risques psychosociaux
David B.
Formateur en transition numérique et bureautique
Julie D.
Formatrice en achats publics - approfondissement
Martin L.
Formateur en accueil et relation aux usagers
Marguerite D.
Formatrice en développement personnel - gestion du stress
Anne C.
Formatrice en achats publics - les fondamentaux
Alphonse P.
Formateur en préparation aux concours de la fonction publique
Moyens pédagogiques
Nous vous proposons des moyens pédagogiques modernes et adaptés à vos besoins.
Mise en commun d’expériences et résolution de problématiques concrètes via des échanges guidés
Exercices pratiques adaptés à l'entreprise, permettant des savoir-faire immédiats
Salle de formation équipée (PC, projecteur, paperboard)
Financements OPCO
Chaque entreprise est rattachée à un Opérateur de Compétences (OPCO) en fonction de sa branche d'activité. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO.
Ils ont suivi la formation
Découvrez ce qu'en pensent les apprenants.
emiliegiraud
utile, pratique, efficace.
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BONNE FORMATION, bons supports.
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Sessions disponibles
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Délais d'accès : entre 48 et 72h à compter de la prise de contact selon les places disponibles
Ils nous font confiance
Plus de 1 500 organisations nous font confiance pour former leurs employés, partout en France.
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Accès aux personnes handicapées
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.
Questions fréquentes
Oui, Certalis est certifié Qualiopi. Cela vous permet de pouvoir bénéficier de financements de la part de votre OPCO si vous en êtes éligible. Nous vous accompagnons dans vos démarches administratives afin de vous simplifier la vie.
Oui, nous offrons des formations personnalisées qui peuvent être dispensées directement sur votre lieu de travail. Ces formations sur mesure permettent de traiter les cas spécifiques à votre environnement et de minimiser le temps passé hors du site de production. Notre équipe est à votre service pour discuter de votre besoin et adapter les formations à votre entreprise.
Faites vos demandes de réservation directement depuis votre Espace Certalis et obtenez des devis personnalisés en quelques heures.
Connectez-vous gratuitement sur notre plateforme en ligne et réservez les formations qu'il vous faut en un clic.
Nous gérons tout l'administratif associé. Nous sommes à votre disposition pour vous conseiller les formations les plus adaptées à vos besoins.
Certalis est certifié Qualiopi
Certalis est un organisme de formation enregistré auprès du préfet d'Ile-de-France et certifié Qualiopi pour les actions de formation.
Les + Certalis
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Documents 100% digitalisés
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Conformité des employés sans stress
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