Kontraktorensicherheit (SCC)
Kontraktorensicherheit (SCC): 3 Varianten (Mitarbeitende, Führungskräfte, Vorkenntnisse). Prüfungsvorbereitung und Prüfung bei akkreditierter Stelle.
Welche Kategorie suchen Sie?
Die Schulung bereitet auf die SCC-Prüfung vor, die Auftraggeber in Petrochemie, Chemie und Anlagenbau von Kontraktoren fordern. Die Prüfung selbst wird von einer akkreditierten Prüfstelle abgenommen, nicht vom Schulungsanbieter.
Wählen Sie Ihre Variante
- Kontraktorensicherheit Mitarbeitende
- Kontraktorensicherheit Führungskräfte
- Kontraktorensicherheit Vorkenntnisse
Überall in Deutschland vertreten
Verfügbare Formate
Offene Schulung
In einem Zentrum in Ihrer Nähe: eine offene Schulung für Teilnehmer verschiedener Unternehmen zu festgelegten Terminen.
Inhouse-Schulung
Bei Ihnen vor Ort oder in Ihren Räumlichkeiten: eine exklusive Schulung nur für Ihre Mitarbeiter, zum Wunschtermin.
Für wen ist diese Schulung geeignet?
- Operative Mitarbeitende von Kontraktoren in Chemie und Petrochemie
- Operative Führungskräfte auf Anlagenbaustellen
- Montage, Instandhaltung und Industrieservice
- Beschäftigte mit Vorkenntnissen für das verkürzte Dokument 016
Schulungsziele
- Die Anforderungen des SCC-Regelwerks für die eigene Rolle benennen
- Gefährdungen auf Anlagenbaustellen erkennen und die Schutzmaßnahmen anwenden
- Arbeitsfreigaben und Erlaubnisscheine richtig anwenden
- Die Prüfung nach dem einschlägigen SCC-Dokument bestehen
Ziele der Fortbildung
- Änderungen am SCC-Regelwerk einarbeiten
- Die Gültigkeit des Zertifikats erneuern
Programm
1. Grundlagen
- Aufbau und Zweck des SCC-Regelwerks
- Abgrenzung der Dokumente 016, 017 und 018
- Anforderungen der Auftraggeber
2. Arbeitsschutzgrundlagen
- Gefährdungsbeurteilung, Rangfolge der Maßnahmen
- Persönliche Schutzausrüstung
3. Anlagenspezifische Gefährdungen und Arbeitsfreigabe
- Gefahrstoffe, Explosionsschutz, enge Räume
- Arbeiten in der Höhe, Heißarbeiten, Elektro
- Erlaubnisscheinverfahren, Freimessen, Absicherung
4. Verhalten und Kommunikation, Prüfungsvorbereitung
- Meldewege, Beinaheunfälle, Arbeitsunterbrechung
- Für Dokument 017: Führungsaufgaben auf der Baustelle
- Aufbau der Prüfung und Beispielfragen
5. Fortbildung
- Aktueller Stand des SCC-Regelwerks
- Wiederholung und Beispielfragen
- Test
- Test
Abschluss der Schulung
Methoden zur Bewertung der Schulung und Validierung der erworbenen Kompetenzen
Wissensüberprüfung durch Fragebogen
Bewertung der praktischen Fähigkeiten anhand eines Kompetenzrasters mit praxisnahen Arbeitssimulationen
Nach Abschluss der Schulung an den Arbeitgeber ausgehändigte Dokumente
Die Teilnahmebescheinigung weist die Teilnahme des Kursteilnehmers an der Schulung nach
Die Anwesenheitsliste bestätigt die Teilnahme während der gesamten Schulung
Prüfung und Bewertung
- Prüfungsform und Bewertungsmaßstab richten sich nach dem Regelwerk der durchführenden Stelle
Nachweise nach der Schulung
- Bescheinigung der durchführenden ermächtigten beziehungsweise akkreditierten Stelle
- Hinweis: Ausstellung und Gültigkeit liegen bei dieser Stelle, nicht beim vermittelnden Anbieter
Unsere Trainer
Lehrmethoden
Wir bieten Ihnen moderne Lehrmethoden, die genau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind.
Ausgestatteter Schulungsraum (PC, Beamer, Flipchart)
Übungsbereich, auf die praktische Schulung abgestimmt
Maschinen und Ausrüstung, die für die Schulung benötigt werden
Verfügbare Sitzungen
.svg)
Zugangsfristen: 48 bis 72 Stunden ab Kontaktaufnahme, je nach Verfügbarkeit
Sie vertrauen uns
Mehr als 2.500 Organisationen vertrauen uns bei der Schulung ihrer Mitarbeiter im gesamten Gebiet.
.png){kind=logo}
.png){kind=logo}
.svg.png){kind=logo}
Was die gesetzlichen Bestimmungen besagen
Das Arbeitssicherheitsgesetz verpflichtet Arbeitgeber, Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit zu bestellen. Nach § 20 DGUV Vorschrift 1 sind ab mehr als 20 Beschäftigten zusätzlich Sicherheitsbeauftragte zu benennen. Führungskräfte tragen die Arbeitsschutzpflichten dort, wo sie per Pflichtenübertragung nach § 13 ArbSchG schriftlich übernommen wurden, und brauchen dafür nachweisbare Kenntnisse.
Methoden zur Schulungsbewertung und Validierung der erworbenen Kompetenzen
Wissensüberprüfung durch Fragebogen
Bewertung der praktischen Fähigkeiten anhand eines Kompetenzrasters mit praxisnahen Arbeitssimulationen
Unterlagen für den Arbeitgeber nach Abschluss der Schulung
Die Teilnahmebescheinigung weist die Teilnahme des Kursteilnehmers an der Schulung nach
Die Anwesenheitsliste bestätigt die Teilnahme während der gesamten Schulungsdauer
Häufig gestellte Fragen
Ja, wir bieten individuelle Schulungen an, die direkt bei Ihnen im Betrieb durchgeführt werden können. Solche maßgeschneiderten Schulungen erlauben es, auf die Besonderheiten Ihrer Arbeitsumgebung einzugehen und die Zeit außerhalb des Produktionsstandorts zu minimieren. Unser Team steht Ihnen zur Verfügung, um Ihren Bedarf zu besprechen und die Schulungen auf Ihr Unternehmen abzustimmen.
Stellen Sie Ihre Buchungsanfragen direkt über Ihren Certalis-Kundenbereich und erhalten Sie innerhalb weniger Stunden individuelle Angebote.
Melden Sie sich kostenlos auf unserer Online-Plattform an und buchen Sie die passenden Schulungen mit einem Klick.
Die gesamte Verwaltung dazu übernehmen wir. Gerne beraten wir Sie, welche Schulungen am besten zu Ihrem Bedarf passen.
Die Vorteile von Certalis
Ihre Zufriedenheit ist unser größter Erfolg.
.svg){kind=small}
Dokumente zu 100 % digitalisiert
Kostenloser Plattformzugang rund um die Uhr
Schnelle Buchung mit nur einem Klick
Stressfreie Einhaltung von Compliance-Richtlinien
Anerkannte Schulungsqualität
Menschlicher und reaktionsschneller Kundensupport
Programm kostenlos herunterladen
Kontraktorensicherheit (SCC)